Ignacio Ramos

Mediocampista izquierdo - Racing Santander U20
1 Jun 2031
Domingo
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Eventos

47
  1. Pidió al entrenador una conversación privada

    Leve
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  2. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  3. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Raúl Soto

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  4. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  5. El entrenador rompió una promesa

    Grave
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  6. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  7. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  8. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  9. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  10. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  11. Falta de minutos de juego

  12. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  13. Falta de minutos de juego

  14. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  15. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $118.6K/y
  16. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $118.6K/y
  17. Impresionó al cuerpo técnico en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Su entrega y calidad destacaron para alguien en su fase de desarrollo.
  18. Recibió un plan de desarrollo personal

  19. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  20. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  21. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  22. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  23. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  24. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  25. Salto al primer equipo

  26. Rotado en este partido

    Leve
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  27. Fuera de la convocatoria

    Leve
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  28. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Yegor Pankov

    Moderado
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  29. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Yevhen Protasov

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  30. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  31. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  32. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Oleksandr Yevtushenko

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  33. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  34. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  35. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Daniel Jóhannesson

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  36. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Albert Heyde

    Moderado
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  37. Ha llegado a creer: El club estuvo a su lado

    Mente
  38. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $95.7K/y
  39. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $95.7K/y
  40. Lo ha dejado estar: La confianza del técnico

    Mente
  41. Ha conseguido lo que quería: Aprender el idioma

    Mente
  42. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  43. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $58.0K/y
  44. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $58.0K/y
  45. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente
  46. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  47. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente