Daniel Da Silva

Mediapunta (I) - Paris Saint-Germain U20
24 Jun 2035
Domingo
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Eventos

36
Gravedad
Tono
  1. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  2. Promesa

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  3. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  4. Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio

    Mente
  5. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  6. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.
  7. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  8. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  9. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  10. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  11. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  12. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $414.2K/y
  13. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $414.2K/y
  14. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente
  15. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  16. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente
  17. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  18. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  19. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  20. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  21. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  22. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  23. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  24. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $200.1K/y
  25. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $200.1K/y
  26. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  27. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  28. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  29. Lo ha dicho en voz alta: Que le traten como parte del club

    Mente
  30. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  31. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  32. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  33. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  34. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  35. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  36. Ha empezado a querer: Que le traten como parte del club

    Mente