Anton Mudryk

Centrocampista defensivo - Zorya
9 Jun 2041
Domingo
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Eventos

57
  1. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  2. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  3. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  4. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  5. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  6. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  7. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  8. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  9. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  10. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  11. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  12. Stanislav Sirenko, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  13. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  14. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  15. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  16. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  17. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  18. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  19. Recibió un plan de desarrollo personal

  20. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  21. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  22. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  23. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  24. Excluido porque se prefirió a Nazar Ivaskiv

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Nazar Ivaskiv — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  25. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  26. Excluido porque se prefirió a Nazar Ivaskiv

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Nazar Ivaskiv — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  27. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  28. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  29. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  30. Excluido porque se prefirió a Nazar Ivaskiv

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Nazar Ivaskiv — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  31. Excluido porque se prefirió a Nazar Ivaskiv

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Nazar Ivaskiv — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  32. Animado por una charla apasionada en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su buena sintonía con el entrenador ayudó a que el mensaje calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  33. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su buena sintonía con el entrenador ayudó a que el mensaje calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  34. Cambio de rol en el equipo

  35. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  36. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  37. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  38. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Moderado
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  39. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  40. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  41. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  42. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  43. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Oleksii Tovarnytskyi

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  44. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Marton Nikolic

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  45. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  46. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $602.3K/y
  47. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $602.3K/y
  48. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $573.6K/y
  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $573.6K/y
  50. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Zorya
  51. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  52. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Dynamo Kyiv U21 →
  53. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $286.6K/y
  54. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $286.6K/y
  55. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  56. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $146.7K/y
  57. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $146.7K/y