Casper Dolberg

Extremo derecho - Helsingborg
28 Sep 2031
Domingo
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Eventos

137
  1. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  2. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente
  3. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Emil Svanberg

    Mente
  4. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  5. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  6. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  7. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  8. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  9. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  10. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  11. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  12. Falta de minutos de juego

  13. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  14. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  15. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  16. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  17. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  18. Lo ha exigido formalmente: Una cesión para jugar

    Mente
  19. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva
  20. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  21. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  22. Liam Eggert, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  23. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Abdel Rachid Zagré

    Moderado
    Causa
    El recién llegado cobra un salario mucho mayor. Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  24. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  25. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  26. Thomas Hagelskjær, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  27. Lo ha dicho en voz alta: Una cesión para jugar

    Mente
  28. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  29. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  30. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  31. Frustrado tras el rechazo del club a la oferta de Esbjerg

    Moderado
    Causa
    Etapa: la oferta fue rechazada. Se hizo público tras el rechazo de la oferta. El traspaso le acercaría a casa. Le devolvería a su país de origen. El vínculo le tiene visiblemente ilusionado. Emocionalmente sería un encaje fuerte.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  32. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  33. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente
  34. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  35. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  36. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  37. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  38. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  39. Salto al primer equipo

  40. Felicitado por el entrenador tras una participación en gol

    Moderado
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  41. La afición lo respaldó tras una participación en gol decisiva para la victoria

    Moderado
    Causa
    Su participación en gol lo hizo destacar al final del partido. Su participación en gol marcó la diferencia ese día.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.
  42. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  43. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  44. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  45. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  46. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  47. Falta de minutos de juego

  48. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  49. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  50. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  51. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  52. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  53. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  54. Falta de minutos de juego

  55. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  56. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  57. Falta de minutos de juego

  58. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  59. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jesper Westermark

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  60. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  61. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva
  62. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  63. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  64. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Ludwig Claesson

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  65. Cambio de rol en el equipo

  66. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  67. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  68. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  69. Excluido porque se prefirió a Emmanuel Ekong

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmanuel Ekong — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  70. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  71. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  72. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  73. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  74. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  75. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  76. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  77. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $250.0K/y
  78. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $250.0K/y
  79. Gustav Rubæk, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  80. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  81. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  82. Falta de minutos de juego

  83. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  84. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  85. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.
  86. Lo ha dejado estar: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  87. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente
  88. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  89. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  90. Falta de minutos de juego

  91. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  92. Falta de minutos de juego

  93. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  94. Conversación difícil con el entrenador

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  95. Falta de minutos de juego

  96. El técnico le prometió más minutos

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  97. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  98. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  99. Lucas Ravn-Haren, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  100. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  101. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  102. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  103. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente
  104. Excluido porque se prefirió a Emmanuel Ekong

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmanuel Ekong — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  105. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  106. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  107. Ha llegado a creer: Mala sangre entre ellos — Karl Lindelof

    Mente
  108. Excluido porque se prefirió a Armstrong Oko-Flex

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Armstrong Oko-Flex — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  109. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  110. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  111. Discutió con Karl Lindelof por los estándares de entrenamiento

    Leve
    Causa
    El desencuentro empezó porque valoraban el esfuerzo en entrenamientos de forma muy distinta. Ocurrió en el campo de entrenamiento delante del resto de la plantilla.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  112. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  113. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  114. Excluido porque se prefirió a Armstrong Oko-Flex

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Armstrong Oko-Flex — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  115. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. No siempre responde bien a la presión, lo que matizó el impulso.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  116. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  117. Excluido porque se prefirió a Armstrong Oko-Flex

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Armstrong Oko-Flex — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  118. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  119. Excluido porque se prefirió a Armstrong Oko-Flex

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Armstrong Oko-Flex — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  120. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  121. Excluido porque se prefirió a Armstrong Oko-Flex

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Armstrong Oko-Flex — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  122. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  123. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Helsingborg
  124. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  125. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    FC Copenhagen U18 →
  126. Promesa

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  127. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
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  128. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    FC Copenhagen → FC Copenhagen U20
    Quién
    Simons Cody
  129. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  130. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  131. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva
  132. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  133. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  134. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    dec_reason_no_borrower
    Quién
    Directiva
  135. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  136. Cedido

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  137. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
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