Jacob Pearson

Mediapunta (I) - Tottenham U20
19 Mar 2035
Lunes
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Eventos

34
  1. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  2. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  3. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  4. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  5. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  6. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  7. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  8. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  9. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  10. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  11. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Antoñito Cordero

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  12. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Leve
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  13. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Alexis Segovia

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  14. Nombrado mejor jugador del partido

  15. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  16. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  17. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  18. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  19. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  20. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  21. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Tottenham → Tottenham U20
    Quién
    Marshall Henry
  22. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  23. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  24. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  25. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $433.5K/y
  26. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $433.5K/y
  27. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente
  28. Ha llegado a creer: Lejos de casa le cuesta

    Mente
  29. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $212.2K/y
  30. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $212.2K/y
  31. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  32. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  33. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente
  34. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente