Christopher Barnes

Centrocampista defensivo - Bournemouth
19 Sep 2038
Domingo
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Eventos

80
  1. Las especulaciones repetidas le distraen

    Leve
    Causa
    Etapa: rumor vago. La prensa nacional ha recogido la historia. Por ahora el vínculo es especulativo. El mismo rumor vuelve una y otra vez. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  2. El interés del Sheffield le ha hecho pensar

    Serio
    Causa
    Etapa: interés concreto. El club interesado ha hecho una aproximación formal. Sería un movimiento lateral. Su ambición hace difícil ignorar el vínculo. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  3. Frustrado tras el rechazo del club a la oferta de Sheffield

    Moderado
    Causa
    Etapa: la oferta fue rechazada. Se hizo público tras el rechazo de la oferta. Sería un movimiento lateral. Ya se rechazó una oferta. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  4. Las especulaciones repetidas le distraen

    Moderado
    Causa
    Etapa: rumor vago. La prensa nacional ha recogido la historia. Por ahora el vínculo es especulativo. El mismo rumor vuelve una y otra vez. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  5. Thomas Smith, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  6. El interés del Tottenham le ha hecho pensar

    Serio
    Causa
    Etapa: interés concreto. El club interesado ha hecho una aproximación formal. Oportunidad de competición europea El club interesado es notablemente más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Sería una clara mejora deportiva.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  7. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  8. Las conversaciones con Tottenham parecen inminentes

    Moderado
    Causa
    Etapa: se abren las negociaciones. Se filtraron informes del club interesado. Oportunidad de competición europea El club interesado es notablemente más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Sería una clara mejora deportiva.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  9. Ha acordado las condiciones personales con Tottenham: solo falta el reconocimiento médico

    Serio
    Causa
    Etapa: condiciones personales acordadas. Se filtraron informes del club interesado. Oportunidad de competición europea El club interesado es notablemente más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Sería una clara mejora deportiva.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  10. Lucha por salvar al entrenador

  11. Las especulaciones repetidas le distraen

    Leve
    Causa
    Etapa: rumor vago. La prensa nacional ha recogido la historia. Por ahora el vínculo es especulativo. El mismo rumor vuelve una y otra vez. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  12. Su agente parece estar sondeando el mercado

    Leve
    Causa
    Etapa: agente sondea el mercado. El vínculo llegó por sus representantes. Por ahora el vínculo es especulativo. El club interesado es notablemente más grande. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  13. El interés del Tottenham le ha hecho pensar

    Serio
    Causa
    Etapa: interés concreto. El club interesado ha hecho una aproximación formal. Oportunidad de competición europea El club interesado es notablemente más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Sería una clara mejora deportiva.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  14. Las conversaciones con Tottenham parecen inminentes

    Moderado
    Causa
    Etapa: se abren las negociaciones. Se filtraron informes del club interesado. Oportunidad de competición europea El club interesado es notablemente más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Sería una clara mejora deportiva.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  15. Ha acordado las condiciones personales con Tottenham: solo falta el reconocimiento médico

    Serio
    Causa
    Etapa: condiciones personales acordadas. Se filtraron informes del club interesado. Oportunidad de competición europea El club interesado es notablemente más grande. Quiere que el club escuche si llega una oferta seria. Sería una clara mejora deportiva.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  16. Precontrato acordado

    Decisión
    Movimiento
    → Manchester City
  17. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  18. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  19. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  20. Lucha por salvar al entrenador

  21. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  22. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  23. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  24. Quiere jugar en un equipo que pelee el título

    Serio
    Causa
    Está en el pico de su carrera y quiere pelear por grandes títulos. (Es claramente ambicioso.; El club no es un candidato realista al título.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  25. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  26. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  27. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  28. Lucha por salvar al entrenador

  29. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Alex Szabó

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  30. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.3M/y
  31. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  32. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  33. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  34. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  35. Lucha por salvar al entrenador

  36. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  37. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  38. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  39. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  40. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.9M/y
  41. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  42. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  43. La confianza del entrenador se está erosionando

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  44. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  45. Frustrado por su rol táctico

    Serio
    Causa
    Un cambio de dibujo ha modificado lo que se le pide.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  46. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  47. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  48. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  49. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  50. Cambio de rol en el equipo

  51. Quiere jugar en un equipo que pelee el título

    Serio
    Causa
    Está en el pico de su carrera y quiere pelear por grandes títulos. (Es claramente ambicioso.; El club no es un candidato realista al título.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  52. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  53. Fuera de la convocatoria

    Moderado
    Causa
    La formación actual no le ofrece un puesto natural.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  54. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  55. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  56. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  57. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  58. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  59. Animado por una charla apasionada en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  60. Escuchó una reacción apasionada tras el final del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  61. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  62. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  63. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $2.3M/y
  64. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  65. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  66. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  67. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  68. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  69. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  70. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  71. Las especulaciones repetidas le distraen

    Leve
    Causa
    Etapa: rumor vago. La prensa nacional ha recogido la historia. Por ahora el vínculo es especulativo. El mismo rumor vuelve una y otra vez. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.
  72. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  73. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    5y · $1.4M/y
  74. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $1.4M/y
  75. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    5y · $1.1M/y
  76. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $1.1M/y
  77. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Bournemouth
  78. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  79. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Manchester City U20 →
  80. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Excedente en la plantilla
    Quién
    Directiva