Daniel Cicaldau

Extremo izquierdo - Szentlőrinc
18 Abr 2036
Viernes
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Resumen Personal Contrato Noticias 20 Traspasos Relaciones Eventos 127 Premios 7 Partidos Historial

Eventos

127
Gravedad
Tono

  1. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  2. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  3. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  4. Lo ha dicho en voz alta: Volver a casa

    Mente

  5. Quiere volver a casa

    Serio
    Causa
    Tras un periodo largo y difícil de adaptación, espera abiertamente un traspaso a casa o a un club familiar. (Sigue sin hablar el idioma local.; Su adaptabilidad es baja.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  6. Aún le cuesta encajar en la plantilla

    Moderado
    Causa
    Aún no ha forjado las relaciones que la mayoría de fichajes consigue de forma natural.

  7. Mala actitud en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  8. Lo ha dicho en voz alta: Romper la sequía

    Mente

  9. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  10. Ojeadores de MTK Budapest han vuelto a observarle

    Leve
    Causa
    Etapa: avistamiento de ojeadores. Salió a la luz por asistencias repetidas de ojeadores. Por ahora el vínculo es especulativo. El club interesado es notablemente más grande. Las habladurías empiezan a distraerle.
    Perspectiva
    Las expectativas podrían crecer tras un momento así.

  11. Rotado en este partido

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Valentyn Shakhov — la necesidad de darle minutos.
    Causa
    Un partido de poca exigencia provocó una gestión de minutos.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  12. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  13. Rotado en este partido

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Valentyn Shakhov — la necesidad de darle minutos.
    Causa
    Un partido de poca exigencia provocó una gestión de minutos.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  14. Salió del once titular

    Serio
    Causa
    Ha caído en la jerarquía durante las últimas semanas.

  15. Excluido porque se prefirió a Chidera Oparaocha

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Chidera Oparaocha — mayor reputación para este partido.
    Causa
    El entrenador ha dejado de contar con él por completo.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  16. Dolido por quedarse en el banquillo en un partido grande

    Grave
    Causa
    El entrenador lo dejó fuera del once inicial. en el partido que decide el título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  17. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  18. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  19. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  20. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  21. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  22. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  23. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  24. Mala actitud en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  25. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  26. Lucha por salvar al entrenador

  27. Excluido porque se prefirió a Chidera Oparaocha

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Chidera Oparaocha — mayor reputación para este partido.
    Causa
    El entrenador ha dejado de contar con él por completo.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  28. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  29. Jugador clave

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  30. Ha conseguido lo que quería: Jugar en el primer equipo

    Mente

  31. Lo ha dejado estar: Un futuro asegurado

    Mente

  32. Preocupado por una sequía goleadora

  33. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  34. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  35. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente

  36. Le comunicaron que no entra en los planes del técnico

    Moderado
    Causa
    El entrenador ha dejado claro qué lugar ocupa este jugador en sus planes.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  37. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  38. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  39. Lo ha dicho en voz alta: Aprender el idioma

    Mente

  40. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  41. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  42. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  43. Plantilla elogiada por su reacción

  44. Ha conseguido lo que quería: La confianza del técnico

    Mente

  45. Preocupado por una sequía goleadora

  46. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  47. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  48. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  49. Criticado por su trabajo de presión

    Moderado
    Causa
    La crítica se centró en presiones perdidas y carreras de recuperación lentas. Su nota de partido de 6.2 pesó mucho en la conversación.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  50. La hinchada visitante fue hostil

    Moderado
    Causa
    Recibió silbidos sostenidos de la grada visitante.

  51. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  52. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  53. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  54. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  55. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  56. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  57. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  58. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente

  59. Asentado como titular habitual

    Moderado
    Causa
    Varias semanas sólidas le han convertido en titular indiscutible.

  60. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  61. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  62. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  63. Nombrado mejor jugador joven de la semana

    Moderado

  64. Designado Jugador de la Semana

    Moderado
    Causa
    Su actuación del fin de semana destacó en toda la liga.

  65. Seleccionado para el Equipo Joven de la Semana

  66. Seleccionado para el Miembro del Equipo de la Semana

  67. Elegido Joven Jugador del Mes

    Moderado
    Causa
    Los votantes lo señalaron como el mejor sub-21 del mes.

  68. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  69. Nombrado mejor jugador del partido

  70. Acabó con una larga sequía goleadora

  71. La afición local coreó su nombre tras su actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  72. Marcó su primer gol con el club

    Grave
    Causa
    Un hito que recordará durante mucho tiempo.

  73. Felicitado por el entrenador tras una actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  74. Marcó un gol decisivo en un partido apretado

  75. La afición local respondió a su actuación de jugador del partido

    Moderado
    Causa
    Su actuación de jugador del partido lo convirtió en la elección obvia. Ser nombrado jugador del partido dio peso al momento.
    Perspectiva
    Su consideración entre la afición debería crecer si mantiene esta forma.

  76. El relato mediático sobre él ha cambiado

    Leve
    Causa
    El tono de comentaristas y prensa ha cambiado tras los últimos resultados.

  77. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  78. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.

  79. Ha empezado a querer: Romper la sequía

    Mente

  80. Mala actitud en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  81. Criticado por su trabajo de presión

    Moderado
    Causa
    La crítica se centró en presiones perdidas y carreras de recuperación lentas. Su nota de partido de 6.3 pesó mucho en la conversación.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  82. Animado por una charla apasionada en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  83. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  84. Choque de personalidades con Valentyn Shakhov

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  85. Incluido en el Equipo Joven del Mes

    Moderado
    Causa
    Los seleccionadores lo eligieron entre los sub-21 más destacados del mes.

  86. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su escasa sintonía con el entrenador atenuó el mensaje.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  87. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  88. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  89. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.

  90. Quiere un mentor en el vestuario

    Moderado
    Causa
    Ningún veterano del vestuario lo ha apadrinado.; No tiene compatriotas en el vestuario.; No ha terminado de adaptarse al club.

  91. Preocupado por una sequía goleadora

  92. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  93. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  94. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  95. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  96. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  97. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  98. Ajuste de cuentas en el vestuario tras un resultado humillante

  99. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  100. Excluido porque se prefirió a Chidera Oparaocha

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Chidera Oparaocha — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  101. Mala actitud en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Los entrenadores señalaron su entrega como el problema.

  102. Salto al primer equipo

  103. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  104. Elogiado por el técnico

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  105. Excluido porque se prefirió a Chidera Oparaocha

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Chidera Oparaocha — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  106. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  107. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.

  108. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  109. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.

  110. Excluido porque se prefirió a Matvii Kashuba

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Matvii Kashuba — mayor reputación para este partido.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  111. Elogiado por el técnico

    Serio
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  112. Aceptada su salida cedida

    Moderado
    Causa
    Los clubes han acordado en principio cederlo.

  113. Excluido porque se prefirió a Matvii Kashuba

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Matvii Kashuba — mayor reputación para este partido.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  114. Quiere volver a casa

    Serio
    Causa
    Tras un periodo largo y difícil de adaptación, espera abiertamente un traspaso a casa o a un club familiar. (Sigue sin hablar el idioma local.; Su adaptabilidad es baja.)
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  115. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $278.7K/y

  116. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $278.7K/y

  117. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Szentlőrinc

  118. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Puskas Akademia →

  119. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $102.4K/y

  120. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $102.4K/y

  121. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $123.9K/y

  122. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Puskas Akademia

  123. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  124. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  125. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva

  126. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Farul Constanța U18 →

  127. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva