Patrick Odegaard

Mediocampista derecho - Bryne U20
18 Dic 2033
Domingo
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36
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Tono

  1. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  2. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  3. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Dominik-Velin Mrvčić

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  4. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  5. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Thodoris Albanis

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  6. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  7. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $83.2K/y

  8. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  9. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Roko Mavra

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  10. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $72.6K/y

  11. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente

  12. Escuchó una reacción apasionada tras el final del partido

    Leve
    Causa
    Un gran partido requería un mensaje grande. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.

  13. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  14. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $72.5K/y

  15. Impresionó al cuerpo técnico en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Su entrega y calidad destacaron para alguien en su fase de desarrollo.

  16. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  17. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente

  18. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $78.8K/y

  19. Lo ha dicho en voz alta: Recuperar su sitio

    Mente

  20. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  21. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  22. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  23. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva

  24. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente

  25. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Interim Coach

    Mente

  26. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva

  27. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  28. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $44.1K/y

  29. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $44.1K/y

  30. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente

  31. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $5.0K/y

  32. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $5.0K/y

  33. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Cristian Di María

    Mente

  34. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente

  35. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente

  36. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente