Michael Evans

Delantero - Sydney FC
23 Nov 2032
Martes
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Eventos

50
Gravedad
Tono

  1. Ha conseguido lo que quería: Jugar en el primer equipo

    Mente

  2. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  3. Choque de personalidades con Liam Bossin

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  4. Choque de personalidades con Bernardo Oliveira

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  5. Choque de personalidades con Bailey Brandtman

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  6. Choque de personalidades con Joey Garuccio

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.

  7. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Leve
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.

  8. Elogiado por el técnico por su actitud

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su actitud.

  9. Impresionó al cuerpo técnico en los entrenamientos

    Moderado
    Causa
    Su entrega y calidad destacaron para alguien en su fase de desarrollo.

  10. Elogiado por el técnico por su actitud

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su actitud.

  11. Choque de personalidades con Liam Bossin

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  12. Choque de personalidades con Bernardo Oliveira

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  13. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  14. Choque de personalidades con Joey Garuccio

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  15. Choque de personalidades con Bailey Brandtman

    Leve
    Causa
    Sus personalidades llevan tiempo chocando. Se quedó dentro del vestuario, lejos de las cámaras.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  16. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $113.4K/y

  17. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $113.4K/y

  18. Lo ha dejado estar: Una cesión para jugar

    Mente

  19. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Sydney FC

  20. Sin un rol natural en el dibujo actual

    Serio
    Causa
    Su posición preferida simplemente no existe en el dibujo actual.

  21. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  22. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  23. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Liberado por mutuo acuerdo
    Quién
    Directiva

  24. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Auckland FC →

  25. Lo ha exigido formalmente: Jugar en el primer equipo

    Mente

  26. Lo ha dejado estar: Quedarse aquí

    Mente

  27. Ha llegado a creer: Un amigo cercano — Riley Dalziell

    Mente

  28. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente

  29. Ha llegado a creer: Mala sangre entre ellos — Marcus Jackson

    Mente

  30. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente

  31. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $47.5K/y

  32. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  33. Lo ha dicho en voz alta: Jugar en el primer equipo

    Mente

  34. Pasar página

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  35. Ha empezado a querer: Jugar en el primer equipo

    Mente

  36. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  37. Lo ha exigido formalmente: Una cesión para jugar

    Mente

  38. Titular

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  39. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $39.2K/y

  40. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $39.2K/y

  41. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  42. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  43. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $27.8K/y

  44. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $27.8K/y

  45. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  46. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva

  47. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva

  48. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $16.6K/y

  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $16.6K/y

  50. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva