Inicio
Buscar
Cameroon
Cameroon Equipo
Cameroon Sub-21 Equipo
Elite One
Colombe du Dja et Lobo | Primer equipo
Colombe du Dja et Lobo | Sub-18
Lista de seguimiento
Español
English
Español
Français
Deutsch
Português
Русский
繁體中文
Türkçe
日本語
Descargar versión local
Patrick Mbarga
Extremo izquierdo
-
Colombe du Dja et Lobo U18
26 Jul 2043
Domingo
Continuar
Resumen
Personal
Contrato
Noticias
Traspasos
Relaciones
Eventos
21
Premios
Partidos
Historial
Editar
▼
Eventos
21
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
154d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
168d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
182d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
189d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
203d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
252d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
259d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Felicitado en una charla satisfecha tras el final
Leve
287d atrás
Causa
El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
308d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final
Leve
322d atrás
Causa
El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Maneja bien la presión, lo que hizo que el momento calara.
Perspectiva
La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
Renovación de contrato firmada
Decisión
02.02.2041
Movimiento
4y · $84.8K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
01.02.2041
Movimiento
4y · $84.8K/y
Quién
Directiva
Renovación de contrato firmada
Decisión
05.07.2039
Movimiento
3y · $80.8K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
04.07.2039
Movimiento
3y · $80.8K/y
Renovación de contrato firmada
Decisión
07.09.2038
Movimiento
3y · $50.5K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
06.09.2038
Movimiento
3y · $50.5K/y
Directiva ha puesto en transferencia
Decisión
01.02.2038
Causa
Infrautilizado, excedente en plantilla
Quién
Directiva
Directiva ha puesto en transferencia
Decisión
01.11.2037
Causa
Infrautilizado, excedente en plantilla
Quién
Directiva
Renovación de contrato firmada
Decisión
02.09.2037
Movimiento
4y · $14.1K/y
Renovación de contrato ofrecida
Decisión
01.09.2037
Movimiento
4y · $14.1K/y
Quién
Directiva
Directiva ha puesto en cesión
Decisión
01.10.2036
Causa
Joven talento necesita competición para desarrollarse
Quién
Directiva