Daniel Moreno

Mediapunta (D) - La Equidad U20
9 Mar 2042
Domingo
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Eventos

32
  1. Criticado por su trabajo de presión

    Moderado
    Causa
    La crítica se centró en presiones perdidas y carreras de recuperación lentas. Su nota de partido de 6.1 pesó mucho en la conversación.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  2. La hinchada visitante fue hostil

    Leve
    Causa
    Recibió silbidos sostenidos de la grada visitante.
  3. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  4. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  5. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  6. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Gabriel Caicedo

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  7. Volvió al trabajo pleno tras la lesión

    Moderado
    Causa
    El cuerpo médico le dio el alta, pero el staff le protege de una vuelta precipitada.
  8. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Carlos Garcia

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  9. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  10. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Eduardo Bravo

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  11. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  12. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  13. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  14. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  15. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  16. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  17. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  18. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    La Equidad → La Equidad U20
    Quién
    Coach Interim
  19. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  20. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  21. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $155.7K/y
  22. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $155.7K/y
  23. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    La Equidad
  24. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  25. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Cortulua U20 →
  26. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Cortulua → Cortulua U20
    Quién
    Coach Interim
  27. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Cortulua → Cortulua U20
    Quién
    Coach Interim
  28. Descenso administrativo

    Decisión
    Movimiento
    Cortulua → Cortulua U20
    Quién
    Coach Interim
  29. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $85.2K/y
  30. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $85.1K/y
  31. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $66.0K/y
  32. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $70.4K/y