Ignacio Lopez

Extremo izquierdo - Montevideo City Torque
26 Jul 2043
Domingo
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Eventos

64
  1. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  2. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  3. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  4. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su buena sintonía con el entrenador ayudó a que el mensaje calara.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  5. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  6. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $294.6K/y
  7. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  8. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  9. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Santiago De Arrascaeta

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  10. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  11. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  12. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  13. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  14. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  15. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  16. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  17. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  18. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  19. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  20. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  21. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  22. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  23. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  24. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Jhon Moreno

    Moderado
    Causa
    Ya andaba corto de minutos antes de que llegara el fichaje.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  25. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  26. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  27. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  28. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  29. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  30. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  31. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  32. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  33. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  34. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  35. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $317.7K/y
  36. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  37. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  38. El técnico le prometió más minutos

    Grave
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  39. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  40. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Luis Sanchez

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  41. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  42. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  43. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  44. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $317.9K/y
  45. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  46. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  47. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  48. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  49. El entrenador rompió una promesa

    Grave
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  50. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  51. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  52. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  53. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $317.0K/y
  54. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $380.4K/y
  55. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $259.3K/y
  56. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $259.3K/y
  57. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $193.8K/y
  58. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $193.8K/y
  59. Directiva ha puesto en transferencia

    Decisión
    Causa
    Infrautilizado, excedente en plantilla
    Quién
    Directiva
  60. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $144.6K/y
  61. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $144.6K/y
  62. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Montevideo City Torque
  63. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  64. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Racing U18 →