Mario Freuler

Mediocampista derecho - Servette U20
7 Sep 2036
Domingo
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Eventos

36
Gravedad
Tono
  1. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  2. El cuerpo médico le protege de una vuelta precipitada

    Serio
    Causa
    El cuerpo médico aún no le da el alta para minutos plenos.
  3. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Ivo Akanji

    Moderado
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  4. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  5. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $116.6K/y
  6. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $116.6K/y
  7. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Arafat Masoud

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  8. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  9. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Emiliano Chiavassa

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  10. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Yannis Ryter

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  11. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Alexey Zhechko

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  12. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Su profesionalismo suele devolverlo a la calma.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  13. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Guus Berghuis

    Leve
    Causa
    El recién llegado tiene un nivel visiblemente superior. El recién llegado cobra un salario mucho mayor.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  14. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente
  15. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $76.4K/y
  16. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $76.4K/y
  17. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente
  18. Promesa

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  19. Academia

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  20. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  21. Ha conseguido lo que quería: Recuperar su sitio

    Mente
  22. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  23. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  24. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente
  25. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  26. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  27. Cesión retirada

    Decisión
    Causa
    Ningún club se lo llevó cedido antes del cierre del mercado
    Quién
    Directiva
  28. En reevaluación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  29. Directiva ha puesto en cesión

    Decisión
    Causa
    Joven talento necesita competición para desarrollarse
    Quién
    Directiva
  30. Pendiente de cesión

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  31. Lo ha dejado estar: Un futuro asegurado

    Mente
  32. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  33. Ha llegado a creer: Nunca confió en él — Interim Coach

    Mente
  34. Lo ha exigido formalmente: Un futuro asegurado

    Mente
  35. Lo ha dicho en voz alta: Un futuro asegurado

    Mente
  36. Ha empezado a querer: Un futuro asegurado

    Mente