Tim Howard

Carrilero izquierdo - Columbus Crew
30 Jul 2045
Domingo
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Eventos

57
  1. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  2. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  3. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  4. El entrenador cumplió una promesa

    Moderado
    Causa
    La conversación dio seguimiento a una promesa anterior.
  5. Felicitado en una charla satisfecha tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  6. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  7. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  8. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  9. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El momento pedía una muestra discreta de apoyo. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  10. Se quedó en el banquillo mientras John Reyna ocupó su sitio

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a John Reyna — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  11. Tranquilizado por el mensaje del entrenador en el descanso

    Leve
    Causa
    El equipo iba por debajo y el entrenador necesitaba una reacción. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  12. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  13. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  14. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  15. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  16. Criticado en el análisis del partido al final

    Leve
    Causa
    Fue un gesto privado de fe tras una mala racha reciente.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  17. Cambió el partido desde el banquillo

    Moderado
    Causa
    Entró con el equipo buscando un resultado y firmó el momento que cambió el partido.
  18. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares. Un tono ya repetido de la charla tuvo menos impacto del habitual.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  19. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  20. Promesa de minutos por el entrenador

  21. Se quedó en el banquillo mientras John Reyna ocupó su sitio

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a John Reyna — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  22. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  23. Promesa de minutos por el entrenador

  24. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  25. Promesa de minutos por el entrenador

  26. Hizo su debut con el primer equipo

  27. Tranquilizado por un mensaje sereno tras el final

    Leve
    Causa
    El equipo había ganado y el entrenador quería reforzar los estándares.
    Perspectiva
    La tendencia mejora — la relación debería seguir fortaleciéndose.
  28. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  29. Promesa de minutos por el entrenador

  30. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  31. Promesa de minutos por el entrenador

  32. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  33. Se quedó en el banquillo mientras Paul Steffen ocupó su sitio

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Paul Steffen — mejor encaje para el puesto.
    Causa
    No encaja de forma natural en el hueco que el técnico quería cubrir.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  34. Se quedó en el banquillo mientras John Reyna ocupó su sitio

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a John Reyna — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  35. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  36. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  37. Promesa de minutos por el entrenador

  38. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  39. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  40. Promesa de minutos por el entrenador

  41. Excluido porque se prefirió a John Reyna

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a John Reyna — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  42. Se quedó en el banquillo mientras John Reyna ocupó su sitio

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a John Reyna — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  43. Excluido porque se prefirió a John Reyna

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a John Reyna — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  44. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  45. Excluido porque se prefirió a John Reyna

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a John Reyna — más tiempo asentado en el club.
    Causa
    Aún está dentro del periodo de adaptación tras su llegada.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.
  46. Sin un rol natural en el dibujo actual

    Serio
    Causa
    Su posición preferida simplemente no existe en el dibujo actual.
  47. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  48. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    3y · $414.7K/y
  49. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    3y · $414.7K/y
  50. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Columbus Crew
  51. Puesto como agente libre

    Decisión
    Causa
    Se marchó libre tras un año en la lista de transferibles sin comprador
    Quién
    Directiva
  52. Contrato expirado — quedó como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Seattle Sounders U20 →
  53. Puesto en lista de transferencias

    Decisión
    Causa
    Excedente en la plantilla
    Quién
    Directiva
  54. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    4y · $198.9K/y
  55. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    4y · $198.9K/y
  56. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    5y · $143.1K/y
  57. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    5y · $143.1K/y