Frank Fielding

Portero - Luton Town
13 Abr 2027
Martes
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Eventos

40
Gravedad
Tono

  1. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  2. Promesa de minutos por el entrenador

  3. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  4. Promesa de minutos por el entrenador

  5. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  6. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  7. Promesa de minutos por el entrenador

  8. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  9. Promesa de minutos por el entrenador

  10. Elogiado por el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  11. Promesa de minutos por el entrenador

  12. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  13. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.

  14. Se está adaptando bien al vestuario

    Moderado
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. Aún está dentro de las primeras semanas tras el fichaje.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.

  15. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  16. Lo ha dicho en voz alta: Retirarse en sus términos

    Mente

  17. Sopesa colgar las botas

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.

  18. Se quedó todo el partido en el banquillo

    Leve
    Causa
    El banquillo se diseñó con otras opciones de partido.
    Perspectiva
    Es probable que se calme si no se repite en las próximas semanas.

  19. Ha llegado a creer: Los dos chocaron

    Mente

  20. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Tiene dudas sin resolver sobre su contrato. Su relación con el entrenador es estable pero tensa.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.

  21. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.

  22. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  23. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.

  24. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $232.2K/y

  25. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $232.2K/y

  26. Ha empezado a querer: Alguien en quien apoyarse

    Mente

  27. Traspaso permanente

    Decisión
    Movimiento
    Stoke City → Luton Town · 180.0K

  28. Inquieto por la jerarquía salarial del vestuario

    Serio
    Causa
    La jerarquía salarial del vestuario es la causa de fondo. La distancia respecto a los mejor pagados se ha vuelto un recordatorio diario.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.

  29. Ha empezado a querer: Salir de esa olla a presión

    Mente

  30. Lo ha exigido formalmente: Salir, a donde sea

    Mente

  31. Ha llegado a creer: La afición se le puso en contra — Stoke City

    Mente

  32. Ha conseguido lo que quería: Mantener su sitio

    Mente

  33. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente

  34. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente

  35. Ha empezado a querer: Mantener su sitio

    Mente

  36. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente

  37. Ha empezado a querer: Una vida en los banquillos

    Mente

  38. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $215.7K/y

  39. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $279.0K/y
    Quién
    Bailey Michael

  40. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $279.0K/y