Daniel Johnson

Centrocampista - Fatih Karagumruk
12 Abr 2032
Lunes
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Eventos

121
  1. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  2. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  3. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  4. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  5. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  6. Lucha por salvar al entrenador

  7. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  8. Dolido por quedarse en el banquillo en un partido grande

    Grave
    Causa
    El entrenador lo dejó fuera del once inicial. en el partido que decide el título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  9. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  10. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  11. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  12. Lo ha dejado estar: Romper la sequía

    Mente
  13. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  14. Un mal día en los entrenamientos

    Leve
    Causa
    Nada inusual: simplemente un día más tranquilo en la sesión.
  15. La confianza del entrenador se está erosionando

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  16. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  17. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Queda fuera por su descontento con su futuro en el club.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  18. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  19. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  20. Sopesa colgar las botas

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.
  21. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.
  22. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  23. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  24. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  25. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  26. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  27. Dolido por quedarse en el banquillo en un partido grande

    Grave
    Causa
    El entrenador lo dejó fuera del once inicial. en el partido que decide el título
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  28. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Coach Interim
  29. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  30. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  31. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  32. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  33. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  34. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor calidad global.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  35. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor calidad global.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  36. Su club pelea por evitar el descenso

    Serio
    Causa
    El problema es la distancia con la salvación cuando quedan cada vez menos partidos.
  37. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  38. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  39. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  40. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor calidad global.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  41. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  42. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  43. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  44. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  45. La confianza del entrenador se está erosionando

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente. El cuerpo técnico ya le había advertido en las últimas semanas.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  46. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  47. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  48. Lucha por salvar al entrenador

  49. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  50. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  51. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  52. Excluido porque se prefirió a Ömer Faruk Duymaz

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Ömer Faruk Duymaz — la oportunidad de darle minutos de copa.
    Causa
    Rotación de copa: el técnico dio descanso a los habituales.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  53. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor calidad global.
    Causa
    Había una alternativa con mejor valoración disponible.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  54. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  55. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  56. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  57. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  58. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  59. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  60. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  61. Elogiado en privado por su rendimiento reciente

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en su rendimiento reciente.
  62. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  63. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  64. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  65. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  66. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  67. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  68. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  69. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Grave
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Incidentes repetidos podrían dañar su estatus en el vestuario.
  70. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Serio
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  71. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Leve
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — menor riesgo de lesión.
    Causa
    El técnico lo protegió tras una carga elevada.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  72. Excluido porque se prefirió a Emmerson Sutton

    Moderado
    Elegido en su lugar
    Se prefirió a Emmerson Sutton — mejor punto de forma.
    Causa
    Se prefirió a un compañero más fresco en la misma posición.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  73. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  74. Tobías Donsanti, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  75. Recibió un plan de desarrollo personal

  76. Conversación difícil con el entrenador

    Moderado
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  77. Firmó un nuevo contrato

    Moderado
    Causa
    Se comprometió con el proyecto en términos aceptables para ambas partes.
  78. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  79. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  80. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  81. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Coach Interim
  82. El cuerpo médico le protege de una vuelta precipitada

    Serio
    Causa
    El cuerpo médico aún no le da el alta para minutos plenos.
  83. Pidió al entrenador una conversación privada

    Serio
    Causa
    Su relación con el entrenador se ha deteriorado. La confianza del entrenador es baja. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  84. Sarp Yavrucu, un amigo cercano, fue vendido por el club

    Serio
    Causa
    La pérdida de un amigo cercano en el club todavía pesa. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    Podría requerir intervención del entrenador si persiste.
  85. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  86. Elogiado por el técnico

    Grave
    Causa
    La conversación trató asuntos generales.
  87. Preocupado por la competencia de un nuevo fichaje Enes Muldur

    Moderado
    Causa
    Ha llegado a su puesto un rival mucho más joven.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  88. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  89. Ayudó al equipo a clasificarse para Europa

  90. Pidió al entrenador una conversación privada

    Moderado
    Causa
    No está contento con sus minutos de juego. Su relación con el entrenador es estable pero tensa. Ya se lo planteó al entrenador hace poco.
    Perspectiva
    Aumentó el riesgo de una petición de contrato.
  91. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  92. El técnico le prometió más minutos

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  93. Ha llegado a creer: Las lesiones marcaron su carrera

    Mente
  94. Lo ha dicho en voz alta: Romper la sequía

    Mente
  95. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  96. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Coach Interim
  97. Ha llegado a creer: Los dos chocaron

    Mente
  98. Lo ha dicho en voz alta: Salir, a donde sea

    Mente
  99. Ha empezado a querer: Romper la sequía

    Mente
  100. Ha llegado a creer: Nunca confió en él

    Mente
  101. Lo ha dejado estar: Romper la sequía

    Mente
  102. Ha empezado a querer: Salir, a donde sea

    Mente
  103. Ha llegado a creer: Su palabra no vale nada

    Mente
  104. Lo ha exigido formalmente: Jugar en el primer equipo

    Mente
  105. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  106. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Coach Interim
  107. Lo ha dicho en voz alta: Jugar en el primer equipo

    Mente
  108. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  109. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Tokoz Selcuk
  110. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  111. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Akgun Serdar
  112. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  113. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Akgun Serdar
  114. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  115. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Ucar Mustafa
  116. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
  117. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Ucar Mustafa
  118. Renovación de contrato rechazada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $801.2K/y
  119. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $801.2K/y
  120. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y
    Quién
    Ucar Mustafa
  121. Renovación de contrato firmada

    Decisión
    Movimiento
    2y · $848.4K/y