Gustavo Ramírez

Delantero - Retirado
2 Oct 2029
Martes
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Eventos

43
Gravedad
Tono
  1. Ha anunciado su retirada

    Leve
    Causa
    Un papel cada vez menor lo empujó a colgar las botas.; Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.
  2. El entrenador rompió una promesa

    Serio
    Causa
    Incluso un tono honesto generó resentimiento por la relación tensa.
  3. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  4. Promesa de minutos por el entrenador

  5. La confianza del entrenador está creciendo

    Moderado
    Causa
    El tono de apoyo lo dejó motivado para responder.
    Perspectiva
    La confianza del entrenador debería crecer si mantiene esta forma.
  6. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  7. Promesa de minutos por el entrenador

  8. Conversación tensa con el entrenador sobre los minutos de juego

    Moderado
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  9. Se está adaptando bien al vestuario

    Leve
    Causa
    Una sólida sociedad en los entrenamientos está detrás. El vínculo ya era fuerte, por lo que el golpe a la moral debería ser limitado.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  10. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  11. Promesa de minutos por el entrenador

  12. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  13. Promesa de minutos por el entrenador

  14. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  15. Promesa de minutos por el entrenador

  16. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  17. Promesa de minutos por el entrenador

  18. Elogiado por el entrenador

    Serio
    Causa
    La conversación se centró en el tiempo de juego.
  19. Promesa de minutos por el entrenador

  20. Pide un profesor de idioma

    Moderado
    Causa
    La barrera del idioma le pesa.; Sigue sin hablar el idioma local.
  21. Sopesa colgar las botas

    Leve
    Causa
    Está muy avanzado en la etapa final de su carrera.; Su papel en el equipo se ha reducido drásticamente.
  22. Sandro Galeano, un compatriota, se unió al equipo

    Moderado
    Causa
    La nacionalidad y el idioma compartidos ayudaron a que cuajara. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  23. El nuevo contrato paga muy por debajo del anterior

    Grave
    Causa
    El recorte salarial es duro de aceptar tras lo que ganaba antes.
  24. Le cuesta integrarse en la plantilla

    Serio
    Causa
    El periodo de adaptación al nuevo club es el contexto general. La barrera idiomática dificulta la integración.
    Perspectiva
    El periodo de adaptación aún está en curso.
  25. Sin un rol natural en el dibujo actual

    Serio
    Causa
    Su posición preferida simplemente no existe en el dibujo actual.
  26. Lo ha dicho en voz alta: Jugar en el primer equipo

    Mente
  27. Ha empezado a querer: Recuperar su sitio

    Mente
  28. Lo ha exigido formalmente: Retirarse en sus términos

    Mente
  29. Lo ha dicho en voz alta: Volver a casa

    Mente
  30. Ha llegado a creer: Le vendieron contra su voluntad — Mainz 05

    Mente
  31. Ha empezado a querer: Aprender el idioma

    Mente
  32. Lo ha dejado estar: Aprender el idioma

    Mente
  33. Traspaso permanente

    Decisión
    Movimiento
    Mainz 05 → SV Elversberg · 140.0K
  34. Ha llegado a creer: Lejos de casa le cuesta

    Mente
  35. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $801.7K/y
  36. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  37. Lo ha exigido formalmente: Retirarse en sus términos

    Mente
  38. Lo ha dejado estar: La confianza del técnico

    Mente
  39. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $801.7K/y
  40. Renovación de contrato ofrecida

    Decisión
    Movimiento
    2y · $801.7K/y
  41. Ha empezado a querer: La confianza del técnico

    Mente
  42. Rotación

    Decisión
    Movimiento
    Plan de desarrollo actualizado
    Quién
    Directiva
  43. Fichado como agente libre

    Decisión
    Movimiento
    Mainz 05