Lisandro Cabrera

Attaquant - Barracas Central
3 Mai 2029
Jeudi
Processus

Événements

66
Gravité
Tonalité
  1. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  2. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  3. Hors du groupe pour ce match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  4. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  5. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  6. Frustré par son rôle tactique

    Sérieux
    Cause
    Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  7. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y
  8. Hors du groupe pour ce match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  9. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  10. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  11. Hors du groupe pour ce match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  12. Hors du groupe pour ce match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  13. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  14. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  15. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  16. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Sérieux
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  17. A entendu une réaction passionnée après la rencontre

    Mineur
    Cause
    Un grand match appelait un grand message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  18. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  19. L'entraîneur a quitté le club

  20. Galvanisé par l'arrivée du nouvel entraîneur

  21. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  22. A bien réagi à l'entraînement aux récentes critiques

    Modéré
    Cause
    Il a répondu aux critiques récentes par une séance tranchante.
  23. Hors du groupe pour ce match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  24. Frustré par son rôle tactique

    Sérieux
    Cause
    Un changement de schéma a modifié ce qu'on attend de lui.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  25. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  26. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  27. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  28. Il l’a dit tout haut : Un avenir assuré

    Esprit
  29. Le mercato s'est refermé sans transfert

  30. L'entraîneur a quitté le club

  31. Galvanisé par l'arrivée du nouvel entraîneur

  32. Hors du groupe pour ce match

    Mineur
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  33. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.
  34. Il a obtenu ce qu’il voulait : Apprendre la langue

    Esprit
  35. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit
  36. Le joueur revenu de prêt vise sa place Leandro Moreira

    Modéré
    Cause
    La recrue évolue exactement à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  37. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit
  38. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  39. Il est rentré jouer au pays : Barracas Central

    Carrière
  40. Revenu de prêt avec un statut de titulaire confirmé

  41. Un prêt correct

    Mineur
    Cause
    15 apparitions · 4 buts · note moyenne 6.61
  42. Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur

  43. Inquiet de la concurrence d’une recrue Fidel Tourn

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  44. S'intègre bien dans le vestiaire

    Modéré
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  45. Statut dans l'effectif modifié

  46. Retour de prêt

    Décision
    Mouvement
    Asteras → Barracas Central
  47. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  48. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Le plan de développement a été épuisé
    Qui
    Direction
  49. Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser

    Esprit
  50. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y
  51. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y
  52. Il l’a dit tout haut : Un avenir assuré

    Esprit
  53. Il l’a dit tout haut : Faire ses preuves dans son club

    Esprit
  54. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit
  55. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  56. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Barracas Central → Asteras · 43.0K
  57. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.3M/y
  58. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur est mécontent au club
    Qui
    Ortiz Juan Pablo
  59. Un vrai palier franchi : Barracas Central, Primera Division Zona B

    Carrière
  60. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Silva Juan Carlos
  61. Transfert définitif

    Décision
    Mouvement
    Maipú → Barracas Central · 1.2M
  62. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Silva Juan Carlos
  63. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  64. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $758.1K/y
  65. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $758.1K/y
    Qui
    Silva Juan Carlos
  66. Son grand rêve : atteindre le sommet

    Carrière