Maxim Grechikha

Milieu central - Volna Pinsk
20 Mai 2027
Jeudi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 20 Transferts Relations Événements 67 Récompenses 2 Matchs Historique

Événements

67
Gravité
Tonalité

  1. Suspendu après accumulation de cartons

  2. Accroché avec Labazan Labazanov sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  3. Sélectionné dans l'équipe-type du mois

    Modéré
    Cause
    Son mois de prestations lui a valu une place dans le onze du mois.

  4. A renforcé son entente avec Alexey Stroychuk

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Des frictions antérieures ont fait que ce n'a pas été pris pour un incident isolé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  5. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  6. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  7. Élu Homme du match

  8. A mis fin à une longue disette

  9. Félicité par l'entraîneur après une prestation d'homme du match

    Mineur
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  10. A marqué un but décisif dans un match serré

  11. Le public à domicile a salué sa prestation d'homme du match

    Modéré
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.

  12. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  13. Hors du groupe pour ce match

    Sérieux
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  14. Piqué par une remontée musclée à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  15. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  16. Il s’est mis à vouloir : Mettre fin à la disette

    Esprit

  17. Choc de personnalités avec Alexey Stroychuk

    Mineur
    Cause
    Leurs personnalités se frottent depuis un moment. Cela s'est joué derrière la porte du vestiaire, à l'abri des caméras.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  18. A renforcé son entente avec Alexey Stroychuk

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Des frictions antérieures ont fait que ce n'a pas été pris pour un incident isolé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  19. Inquiet de la concurrence d’une recrue Maxim Podluzhny

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  20. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit

  21. Il a obtenu ce qu’il voulait : Conserver sa place

    Esprit

  22. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Uladzislau Bykau

    Esprit

  23. Il l’a dit tout haut : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit

  24. Il s’est mis à vouloir : Conserver sa place

    Esprit

  25. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  26. Inquiet de la concurrence d’une recrue Dmitry Koltyukov

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  27. Inquiet de la concurrence d’une recrue Labazan Labazanov

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  28. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $141.8K/y

  29. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  30. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $141.8K/y

  31. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit

  32. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  33. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  34. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  35. Il s’est mis à vouloir : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit

  36. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  37. Il l’a dit tout haut : Être payé à sa valeur

    Esprit

  38. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  39. Il en a fait une exigence formelle : Un avenir assuré

    Esprit

  40. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  41. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  42. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  43. Inquiet de la concurrence d’une recrue Andrey Maloletov

    Modéré
    Cause
    Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  44. Il s’est mis à vouloir : Être payé à sa valeur

    Esprit

  45. Les rumeurs répétées de transfert le distraient

    Mineur
    Cause
    Étape : rumeur vague. La presse nationale en a parlé. Le lien reste pour l'instant spéculatif. La même rumeur revient sans cesse. Les bavardages commencent à le distraire.
    Perspective
    Les attentes pourraient grandir après un tel moment.

  46. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  47. Privé du brassard de capitaine

    Modéré
    Cause
    Les événements récents ont conduit le staff à changer de capitaine.

  48. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  49. Installé comme titulaire régulier

    Modéré
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.

  50. Hors du groupe pour ce match

    Sérieux
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  51. Les rumeurs répétées de transfert le distraient

    Mineur
    Cause
    Étape : rumeur vague. La presse nationale en a parlé. Le lien reste pour l'instant spéculatif. La même rumeur revient sans cesse. Les bavardages commencent à le distraire.
    Perspective
    Les attentes pourraient grandir après un tel moment.

  52. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  53. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  54. L'intérêt du Kuban lui a tourné la tête

    Modéré
    Cause
    Étape : intérêt concret. Le club intéressé a fait une approche officielle. Ce serait un mouvement latéral. Les bavardages commencent à le distraire.
    Perspective
    Les attentes pourraient grandir après un tel moment.

  55. Les discussions avec Kuban semblent imminentes

    Mineur
    Cause
    Étape : ouverture des négociations. Des notes du club intéressé ont fuité. Ce serait un mouvement latéral. Les bavardages commencent à le distraire.
    Perspective
    Les attentes pourraient grandir après un tel moment.

  56. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  57. A refusé le transfert à Kuban sur les conditions personnelles

    Mineur
    Cause
    Étape : le joueur a refusé les conditions. Des notes du club intéressé ont fuité. Ce serait un mouvement latéral. Les bavardages commencent à le distraire.
    Perspective
    Les attentes pourraient grandir après un tel moment.

  58. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  59. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Arsenal Dzerzhinsk

  60. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    2y · $20.8K/y

  61. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $20.8K/y
    Qui
    Bykau Uladzislau

  62. Désigné capitaine de l'équipe

    Modéré
    Cause
    L'entraîneur et le staff l'ont choisi pour mener le groupe.

  63. Inquiet pour son contrat qui expire

  64. Envisage un avenir sur le banc

    Mineur
    Cause
    Il est bien engagé dans la dernière phase de sa carrière.; Il a porté le brassard de capitaine.

  65. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  66. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  67. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.