Iebe Swers

Arrière droit - Seraing
24 Janv 2028
Lundi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 14 Transferts Relations Événements 118 Récompenses 1 Matchs Historique

Événements

118
Gravité
Tonalité

  1. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  2. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  3. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  4. Inquiet de la concurrence d’une recrue Caleb Tokpa Winner

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  5. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  6. Il en a fait une exigence formelle : Partir, n’importe où

    Esprit

  7. Inquiet de la concurrence d’une recrue Nicolò Berengo

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ortega Gisa

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  9. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  10. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Shairell Wouden

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  13. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  14. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  15. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  17. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  18. Inquiet de la concurrence d’une recrue William Tamen

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  19. Sélectionné pour l'Membre de l'Équipe de la Semaine

  20. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  21. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  22. Distingué par l'entraîneur après une performance influente

    Mineur
    Cause
    Sa note a donné au staff une raison claire de renforcer sa confiance. Sa note a donné au staff une raison claire de saluer la prestation.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.

  23. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  24. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.

  25. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  26. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  27. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  28. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  29. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  30. Il a obtenu ce qu’il voulait : Jouer en équipe première

    Esprit

  31. Écarté car Bilal Ouazrhari a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Bilal Ouazrhari a été préféré — l'occasion de lui donner des minutes en coupe.
    Cause
    Rotation de coupe : le coach a ménagé les habitués.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  32. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  33. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  34. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  35. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  36. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  37. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  38. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  39. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  40. Il en a fait une exigence formelle : Partir, n’importe où

    Esprit

  41. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  42. Frustré par un nouveau remplacement précoce

    Modéré
    Cause
    Il a été remplacé alors qu’il jouait bien. (min 79 — note 7.2)
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  43. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  44. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  45. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  46. Inquiet de la concurrence d’une recrue Timi Lovric

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  47. Inquiet de la concurrence d’une recrue Timur Nikolov

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  48. Écarté car Henry Lawrence a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Henry Lawrence a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Une option mieux notée était disponible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  49. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  50. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  51. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  52. Installé comme titulaire régulier

    Modéré
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.

  53. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  54. Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser

    Esprit

  55. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  56. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  57. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  58. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  59. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  60. A renforcé son entente avec Cheikhou Ndiaye

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Des frictions antérieures ont fait que ce n'a pas été pris pour un incident isolé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  61. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  62. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  63. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  64. Il l’a dit tout haut : Partir, n’importe où

    Esprit

  65. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  66. Inquiet de la concurrence d’une recrue Henry Lawrence

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  67. Inquiet de la concurrence d’une recrue Erwan Adonis

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  68. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  69. Thiago Paulo da Silva, un ami proche, a été vendu par le club

    Sérieux
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  70. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  71. A renforcé son entente avec Thiago Paulo da Silva

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Leur lecture des standards d'entraînement a divergé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  72. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  73. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  74. Inquiet de la concurrence d’une recrue Marco Kana

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  75. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  76. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  77. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit

  78. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Thorgan Tielemans

    Esprit

  79. Il en est venu à croire : Les deux se sont heurtés — Thorgan Tielemans

    Esprit

  80. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  81. A renforcé son entente avec Thiago Paulo da Silva

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Leur lecture des standards d'entraînement a divergé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  82. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  83. A renforcé son entente avec Thiago Paulo da Silva

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Leur lecture des standards d'entraînement a divergé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  84. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  85. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  86. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  87. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  88. A renforcé son entente avec Thiago Paulo da Silva

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Leur lecture des standards d'entraînement a divergé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  89. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  90. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Choisi à sa place
    Emmanuel Da Costa a été préféré — le rôle prévu par l'entraîneur.
    Cause
    Un match à faible enjeu a entraîné une gestion de minutes.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  91. A renforcé son entente avec Thiago Paulo da Silva

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Leur lecture des standards d'entraînement a divergé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  92. Relégué sur le banc, Emmanuel Da Costa a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    Emmanuel Da Costa a été préféré — le rôle prévu par l'entraîneur.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  93. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  94. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  95. Critiqué pour son manque de discipline tactique

    Modéré
    Cause
    Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  96. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  97. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  98. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  99. A renforcé son entente avec Thiago Paulo da Silva

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Leur lecture des standards d'entraînement a divergé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  100. Relégué sur le banc, Emmanuel Da Costa a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    Emmanuel Da Costa a été préféré — le rôle prévu par l'entraîneur.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  101. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  102. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  103. Sent venir un changement d'entraîneur

  104. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  105. Relégué sur le banc, Emmanuel Da Costa a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    Emmanuel Da Costa a été préféré — le rôle prévu par l'entraîneur.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  106. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $933.1K/y

  107. Critiqué pour son manque de discipline tactique

    Modéré
    Cause
    Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match. Sa note de match de 6.2 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  108. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  109. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  110. Félicité par l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  111. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $933.1K/y
    Qui
    Tielemans Thorgan

  112. A renforcé son entente avec Thiago Paulo da Silva

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Leur lecture des standards d'entraînement a divergé.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  113. Relégué sur le banc, Emmanuel Da Costa a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    Emmanuel Da Costa a été préféré — le rôle prévu par l'entraîneur.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  114. Blessé d’avoir été laissé sur le banc pour un grand match

    Majeur
    Cause
    L’entraîneur l’a laissé hors du onze de départ. lors du match décisif pour le titre
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  115. Relégué sur le banc, Emmanuel Da Costa a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    Emmanuel Da Costa a été préféré — le rôle prévu par l'entraîneur.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  116. Relégué sur le banc, Emmanuel Da Costa a été préféré

    Majeur
    Choisi à sa place
    Emmanuel Da Costa a été préféré — le rôle prévu par l'entraîneur.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  117. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  118. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Seraing