Pedro Romano

Défenseur central - Joinville
22 Oct 2028
Dimanche
Processus

Événements

80
Gravité
Tonalité
  1. Élu Homme du match

  2. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  3. Le public à domicile a salué sa prestation d'homme du match

    Modéré
    Cause
    Sa prestation d'homme du match en faisait le choix évident pour les éloges. Être désigné homme du match a donné toute son importance au moment.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.
  4. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  5. Sent venir un changement d'entraîneur

  6. Inquiet de la concurrence d’une recrue Daniel Susluaga

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  7. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  8. A reçu un plan de développement personnel

  9. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  10. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  11. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  12. Il en est venu à croire : Les deux se sont heurtés — Rodrigo Souza

    Esprit
  13. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  14. Mis en garde pour son langage corporel

    Modéré
    Cause
    Le souci venait moins de ses qualités que de sa réaction quand ça allait mal. Sa note de match de 6.2 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  15. Sent venir un changement d'entraîneur

  16. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  17. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $736.7K/y
  18. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $736.7K/y
    Qui
    Souza Rodrigo
  19. Inquiet de la concurrence d’une recrue Mohammed-Şahin Abasov

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  20. Il s’est mis à vouloir : Rester ici

    Esprit
  21. Le mercato s'est refermé sans transfert

  22. Demande de transfert retirée

    Décision
    Cause
    Aucun club ne s'est présenté
  23. Retiré de la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Ne souhaite plus partir
  24. Il en est venu à croire : Cet endroit, c’est chez lui — Joinville

    Esprit
  25. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  26. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Souza Rodrigo
  27. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  28. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  29. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  30. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.
  31. A atteint un palier d'apparitions

  32. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  33. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  34. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  35. Hors du groupe pour ce match

    Modéré
    Cause
    Le système actuel ne lui offre pas de rôle naturel.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  36. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  37. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  38. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  39. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  40. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  41. Statut dans l'effectif modifié

  42. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  43. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  44. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  45. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  46. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  47. Sent venir un changement d'entraîneur

  48. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  49. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  50. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  51. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  52. Privé du brassard de capitaine

    Modéré
    Cause
    Les événements récents ont conduit le staff à changer de capitaine.
  53. Le mercato s'est refermé sans transfert

  54. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Le joueur a demandé à partir
    Qui
    Souza Rodrigo
  55. Il en a fait une exigence formelle : Un plus grand club

    Esprit
  56. Sent venir un changement d'entraîneur

  57. Inquiet de la concurrence d’une recrue Hyan

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  58. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  59. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  60. Sent venir un changement d'entraîneur

  61. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  62. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.
  63. Désigné capitaine de l'équipe

    Modéré
    Cause
    L'entraîneur et le staff l'ont choisi pour mener le groupe.
  64. Il l’a dit tout haut : Un plus grand club

    Esprit
  65. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  66. Il s’est mis à vouloir : Un plus grand club

    Esprit
  67. Il y a renoncé : s’imposer dans son club

    Carrière
  68. Son grand rêve : atteindre le sommet

    Carrière
  69. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  70. Il en a fait une exigence formelle : Partir, n’importe où

    Esprit
  71. Il l’a dit tout haut : Partir, n’importe où

    Esprit
  72. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  73. Le plus haut niveau de sa carrière : titulaire à Joinville, Série D Grupo 3

    Carrière
  74. Son premier club professionnel : Joinville

    Carrière
  75. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $736.7K/y
  76. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Joinville
  77. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $736.7K/y
  78. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans le schéma tactique
    Qui
    Mitoma Hidemasa
  79. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Kawasaki Frontale →
  80. Son grand rêve : s’imposer dans son club

    Carrière