Cristopher Benítez

Milieu droit - Cruz Azul
8 Avr 2027
Jeudi
Processus

Événements

36
  1. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.
  2. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.
  3. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit
  4. Le mercato s'est refermé sans transfert

  5. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  6. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.
  7. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  8. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  9. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Daniel Araujo

    Esprit
  10. Félicité en privé pour sa prestation récente

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent.
  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Israel Luna

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  12. Il l’a dit tout haut : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit
  13. Il l’a dit tout haut : Être traité comme un homme de la maison

    Esprit
  14. Il s’est mis à vouloir : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit
  15. Il l’a dit tout haut : Être payé à sa valeur

    Esprit
  16. A entendu une réaction passionnée après la rencontre

    Mineur
    Cause
    Un grand match appelait un grand message. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  17. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  18. Il s’est mis à vouloir : Être payé à sa valeur

    Esprit
  19. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  20. Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif

    Modéré
    Cause
    Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  21. Le mercato s'est refermé sans transfert

  22. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.
  23. Inquiet de la concurrence d’une recrue Carlos Araujo

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  24. Il s’est mis à vouloir : Être traité comme un homme de la maison

    Esprit
  25. Inquiet de la concurrence d’une recrue Pablo Barrera

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  26. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  27. A renforcé son entente avec Pablo Barrera

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Une figure d'expérience était au cœur de la situation.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  28. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  29. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $296.9K/y
  30. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Négociations de prolongation rompues — listé après plusieurs refus
    Qui
    Araujo Daniel
  31. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $296.9K/y
  32. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $282.7K/y
    Qui
    Araujo Daniel
  33. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $282.7K/y
  34. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans le schéma tactique
    Qui
    Araujo Daniel
  35. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  36. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.