Andrew Wogan

Gardien de but - Salford City
30 Juil 2028
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 8 Transferts Relations Événements 38 Récompenses Matchs Historique

Événements

38
Gravité
Tonalité

  1. Se sent bien dans un pays culturellement proche

    Mineur
    Cause
    Le pays et la culture lui conviennent.; Un retour au pays ou un club fétiche a été évoqué.

  2. Inquiet de la concurrence d’une recrue Khari Ranson

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  3. Il en est venu à croire : Ils l’ont vendu contre son gré — Crawley Town

    Esprit

  4. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  5. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  6. Inquiet de la concurrence d’une recrue Theo Avery

    Modéré
    Cause
    Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  7. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $261.9K/y

  8. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $261.9K/y

  9. Ryan Graydon, un compatriote, a rejoint l'équipe

    Modéré
    Cause
    La nationalité et la langue partagées ont aidé à ancrer la chose. La nationalité partagée a ouvert la voie au lien.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  10. Le nouveau contrat paie bien moins que le précédent

    Majeur
    Cause
    La baisse de salaire est dure à avaler vu ce qu'il gagnait auparavant.

  11. Transfert définitif

    Décision
    Mouvement
    Crawley Town → Salford City · 330.0K

  12. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  13. Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place

    Esprit

  14. Il y a renoncé : Un plus grand club

    Esprit

  15. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  16. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  17. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  18. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  19. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  20. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  21. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  22. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  23. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  24. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  25. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  26. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  27. Il en est venu à croire : Ils l’ont vendu contre son gré — Stockport County

    Esprit

  28. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    5y · $204.5K/y

  29. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    5y · $204.5K/y

  30. Transfert définitif

    Décision
    Mouvement
    Stockport County → Crawley Town · 200.0K

  31. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Edward Pearson

    Esprit

  32. Il en a fait une exigence formelle : Jouer à son vrai poste

    Esprit

  33. Il en est venu à croire : Les deux se sont heurtés

    Esprit

  34. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  35. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  36. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Stockport County → Stockport County U20
    Qui
    Pearson Edward

  37. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  38. Son grand rêve : atteindre le sommet

    Carrière