Alejandro Bravo

Défenseur central - Union Espanola
25 Juin 2028
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 6 Transferts Relations Événements 59 Récompenses 1 Matchs Historique

Événements

59
Gravité
Tonalité

  1. Galvanisé par une causerie passionnée à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  2. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  3. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  4. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  5. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit

  6. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  7. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  8. Il l’a dit tout haut : Recommencer à progresser

    Esprit

  9. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit

  10. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Jose Maripan

    Esprit

  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Diego Carrasco

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ariel Imperial

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  13. Le joueur revenu de prêt vise sa place Brayan Véjar

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  14. A reçu un plan de développement personnel

  15. Son club est relégué

    Sérieux
    Cause
    Ce n'est pas une seule défaite, mais une longue série de mauvais résultats qui a décidé la relégation.

  16. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  17. Le mercato s'est refermé sans transfert

  18. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  19. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  20. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  21. Inquiet de la concurrence d’une recrue Alejandro Lopera

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  22. A remporté la coupe nationale avec l’équipe

    Modéré
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.

  23. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  24. L'entraîneur a quitté le club

  25. Galvanisé par l'arrivée du nouvel entraîneur

  26. Inquiet de la concurrence d’une recrue Gonzalo Villarreal

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  27. A renforcé son entente avec Gonzalo Villarreal

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Une figure d'expérience était au cœur de la situation.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  28. Il en a fait une exigence formelle : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit

  29. Critiqué pour son manque de discipline tactique

    Modéré
    Cause
    Il s'est écarté de la consigne tactique travaillée avant le match.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  30. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  31. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  32. Sent venir un changement d'entraîneur

  33. L'entraîneur a quitté le club

  34. Galvanisé par l'arrivée du nouvel entraîneur

  35. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  36. Il en a fait une exigence formelle : Être payé à sa valeur

    Esprit

  37. A entendu une réaction passionnée après la rencontre

    Mineur
    Cause
    Un grand match appelait un grand message. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  38. Il l’a dit tout haut : Jouer en équipe première

    Esprit

  39. L'entraîneur a quitté le club

  40. Galvanisé par l'arrivée du nouvel entraîneur

  41. Inquiet de la concurrence d’une recrue Alejandro Gutiérrez

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  42. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.

  43. Le mercato s'est refermé sans transfert

  44. Inquiet de la concurrence d’une recrue Nicolás Palma

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  45. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  46. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  47. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit

  48. A reçu un plan de développement personnel

  49. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  50. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  51. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  52. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  53. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  54. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $199.2K/y

  55. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans le schéma tactique
    Qui
    Suazo Benjamin

  56. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $199.2K/y

  57. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    2y · $180.7K/y

  58. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $180.7K/y
    Qui
    Suazo Benjamin

  59. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction