Gabriel Índio

Défenseur central - Avaí
6 Nov 2029
Mardi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 27 Transferts Relations Événements 57 Récompenses Matchs Historique

Événements

57
Gravité
Tonalité

  1. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  2. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  3. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  4. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  5. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  6. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  7. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  8. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  9. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  10. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit

  11. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  12. Il s’est mis à vouloir : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit

  13. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  14. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  15. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  16. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  17. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Sa note de match de 6.1 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  18. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  19. Galvanisé par une causerie passionnée à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  20. Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur

  21. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  22. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  23. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  24. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  25. Groupe félicité pour sa réaction

  26. Inquiet de la concurrence d’une recrue Gustavo Marques

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  27. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  28. A décroché le transfert de ses rêves

  29. Hausse de salaire notable sur le nouveau contrat

    Sérieux
    Cause
    Le nouveau salaire récompense sa forme et renforce le lien avec le club.

  30. Pas de rôle naturel dans le schéma actuel

    Sérieux
    Cause
    Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.

  31. Transfert définitif

    Décision
    Mouvement
    Luverdense → Avaí · 270.0K

  32. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  33. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  34. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $231.0K/y

  35. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $231.0K/y

  36. Il a obtenu ce qu’il voulait : Jouer en équipe première

    Esprit

  37. Il s’est mis à vouloir : Aller au bout de son contrat

    Esprit

  38. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  39. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $231.0K/y

  40. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  41. Il l’a dit tout haut : Le feu vert si la bonne offre arrive

    Esprit

  42. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  43. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Le plan de développement a été épuisé
    Qui
    Direction

  44. Rappelé de prêt avant terme par son club

    Décision

  45. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Luverdense → Caxias · 72.0K

  46. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  47. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  48. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $231.0K/y

  49. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $231.0K/y

  50. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Bloqué par de meilleurs joueurs au même poste
    Qui
    Martins Éder

  51. Transfert définitif

    Décision
    Mouvement
    Náutico → Luverdense · 290.0K

  52. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $248.1K/y

  53. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Négociations de prolongation rompues — listé après plusieurs refus
    Qui
    Martins Éder

  54. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $248.1K/y

  55. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $248.1K/y
    Qui
    Martins Éder

  56. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $248.1K/y

  57. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction