Reece Munro

Défenseur central - Manchester United U20
18 Juin 2028
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 4 Transferts Relations Événements 37 Récompenses Matchs Historique

Événements

37
Gravité
Tonalité

  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Benoît Badiashile

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. A réagi à une causerie d'avant-match pleine de passion

    Mineur
    Cause
    Un grand match appelait un grand message. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  3. A entendu une réaction passionnée après la rencontre

    Mineur
    Cause
    Un grand match appelait un grand message. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  4. A reçu un plan de développement personnel

  5. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  6. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Mark Morgan

    Esprit

  7. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ryan Sessegnon

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  9. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  10. Inquiet de la concurrence d’une recrue Trevoh Chalobah

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  11. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  12. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  13. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  14. A reçu un plan de développement personnel

  15. S'intègre bien dans le vestiaire

    Modéré
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  16. Inquiet de la concurrence d’une recrue Pedro Porro

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  17. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  18. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  19. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Manchester United → Manchester United U20
    Qui
    Morgan Mark

  20. Retour de prêt

    Décision
    Mouvement
    Stevenage → Manchester United

  21. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  22. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Le plan de développement a été épuisé
    Qui
    Direction

  23. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  24. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  25. Il l’a dit tout haut : Faire ses preuves dans son club

    Esprit

  26. Il en est venu à croire : Du ressentiment entre eux — Alex Paulino

    Esprit

  27. Il s’est mis à vouloir : Faire ses preuves dans son club

    Esprit

  28. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  29. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Manchester United → Stevenage · 200.0K

  30. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  31. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $452.6K/y

  32. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $452.6K/y

  33. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  34. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  35. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  36. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $243.6K/y

  37. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $243.6K/y