Melih Junuzov

Milieu offensif (G) - Utrecht U18
15 Août 2026
Samedi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts 2 Relations Événements 18 Récompenses Matchs Historique

Événements

18
Gravité
Tonalité

  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Brais Méndez

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Encouragé par les investissements dans l’effectif

    Sérieux
    Cause
    Une recrue de poids est arrivée lors de ce mercato.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  3. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  4. L'intérêt du Sparta Rotterdam lui a tourné la tête

    Modéré
    Cause
    Étape : intérêt concret. Le club intéressé a fait une approche officielle. Occasion de compétition européenne Aucune loyauté particulière ne le retient. Le lien le rend visiblement enthousiaste. Ce serait une nette montée en gamme sportive.
    Perspective
    Les attentes pourraient grandir après un tel moment.

  5. L'intérêt de Sparta Rotterdam s'est refroidi

    Mineur
    Cause
    Étape : l'intérêt s'est refroidi. Des notes du club intéressé ont fuité. Occasion de compétition européenne Aucune loyauté particulière ne le retient. Le lien le rend visiblement enthousiaste. Ce serait une nette montée en gamme sportive.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  6. Inquiet de la concurrence d’une recrue Oskar Sivertsen

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  7. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  8. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  9. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    5y · $251.5K/y

  10. A reçu un plan de développement personnel

  11. Accroché avec Miles de Vries sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  12. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  13. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.

  14. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  15. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  16. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    5y · $251.5K/y

  17. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    5y · $309.3K/y
    Qui
    Van de Beek Jordy

  18. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    5y · $309.3K/y