Gazton Alexandersson

Milieu offensif (D) - Falkenberg U18
22 Sept 2026
Mardi
Processus
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Événements

23

  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit

  3. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Sam Quaison

    Esprit

  4. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  5. Manque de temps de jeu

  6. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  7. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  8. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  9. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  10. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction

  11. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  12. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  13. Inquiet de la concurrence d’une recrue Christ Wawa

    Mineur
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  14. Percée dans l'équipe première

  15. Inquiet de la concurrence d’une recrue Joffrey Ngambaka Nguba

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  16. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  17. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  18. Inquiet de la concurrence d’une recrue Keyano Marrah

    Mineur
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  19. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $30.9K/y

  20. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $30.9K/y

  21. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  22. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  23. Inquiet de la concurrence d’une recrue Carl Björk

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.