David Santo

Défenseur central - Rampla Juniors
16 Avr 2036
Mercredi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 21 Transferts Relations Événements 146 Récompenses Matchs Historique

Événements

146
Gravité
Tonalité

  1. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  2. Groupe félicité pour sa réaction

  3. Il s’est mis à vouloir : Fuir cette pression

    Esprit

  4. Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    L'entraîneur a clairement fait savoir quelle place ce joueur occupe dans ses plans.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  5. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  6. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  7. Il en est venu à croire : Les supporters se sont retournés contre lui — Rampla Juniors

    Esprit

  8. Il y a renoncé : Retrouver sa place

    Esprit

  9. Il a obtenu ce qu’il voulait : Jouer en équipe première

    Esprit

  10. Mis en rotation pour ce match

    Mineur
    Choisi à sa place
    Facundo Martinez a été préféré — l'occasion de lui donner des minutes en coupe.
    Cause
    Rotation de coupe : le coach a ménagé les habitués.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  11. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  12. Installé comme titulaire régulier

    Modéré
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.

  13. Mis en garde pour son langage corporel

    Modéré
    Cause
    Le souci venait moins de ses qualités que de sa réaction quand ça allait mal. Sa note de match de 6.2 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  14. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  15. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  16. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  17. Relégué sur le banc, Valentín Weinzettel a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Valentín Weinzettel a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  18. Sorti du onze de départ

    Sérieux
    Cause
    Il a reculé dans la hiérarchie ces dernières semaines.

  19. Sent venir un changement d'entraîneur

  20. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  21. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  22. Inquiet de la concurrence d’une recrue Tomás Medina

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  23. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  24. Inquiet de la concurrence d’une recrue Iván Herrera

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  25. Il y a renoncé : Retrouver sa place

    Esprit

  26. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  27. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  28. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  29. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  30. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  31. Il en a fait une exigence formelle : Partir, n’importe où

    Esprit

  32. Joueur cadre

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  33. Installé comme titulaire régulier

    Modéré
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.

  34. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  35. Mis en garde pour son langage corporel

    Modéré
    Cause
    Le souci venait moins de ses qualités que de sa réaction quand ça allait mal. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  36. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  37. Groupe félicité pour sa réaction

  38. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  39. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  40. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  41. Relégué sur le banc, Simón Prima a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Simón Prima a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Une option mieux notée était disponible.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  42. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  43. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  44. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  45. Relégué sur le banc, Valentín Weinzettel a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Valentín Weinzettel a été préféré — meilleur état de fraîcheur.
    Cause
    Un coéquipier plus frais a été préféré au même poste.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  46. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  47. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  48. Inquiet de la concurrence d’une recrue Rulo

    Modéré
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  49. Relégué sur le banc, Valentín Weinzettel a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Valentín Weinzettel a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Une option mieux notée était disponible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  50. Relégué sur le banc, Valentín Weinzettel a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Valentín Weinzettel a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Une option mieux notée était disponible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  51. Blessé d’avoir été laissé sur le banc pour un grand match

    Majeur
    Cause
    L’entraîneur l’a laissé hors du onze de départ. lors du match décisif pour le titre
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  52. Mis en garde pour son langage corporel

    Modéré
    Cause
    Le souci venait moins de ses qualités que de sa réaction quand ça allait mal. Sa note de match de 5.9 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  53. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  54. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  55. A dirigé la défense dans un match serré

    Mineur
    Cause
    Il a tenu la ligne défensive alors que le match était sur le fil.

  56. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  57. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  58. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  59. Sent venir un changement d'entraîneur

  60. Il en est venu à croire : Les deux se sont heurtés — Interim Coach

    Esprit

  61. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  62. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  63. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  64. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  65. Relégué sur le banc, Valentín Weinzettel a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Valentín Weinzettel a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Une option mieux notée était disponible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  66. Il l’a dit tout haut : Partir, n’importe où

    Esprit

  67. Inquiet de la concurrence d’une recrue Valentín Weinzettel

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  68. Relégué sur le banc, Valentín Weinzettel a été préféré

    Sérieux
    Choisi à sa place
    Valentín Weinzettel a été préféré — priorité plus élevée dans l'effectif.
    Cause
    Son statut dans l'effectif justifierait normalement une place : l'omission pique.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  69. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  70. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  71. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion faisait suite à une promesse précédente. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  72. Relégué sur le banc, Anderson Rodríguez a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Anderson Rodríguez a été préféré — meilleur état de fraîcheur.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  73. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  74. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  75. Mis en garde pour son langage corporel

    Modéré
    Cause
    Le souci venait moins de ses qualités que de sa réaction quand ça allait mal. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  76. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  77. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  78. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  79. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit

  80. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  81. Relégué sur le banc, Anderson Rodríguez a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Anderson Rodríguez a été préféré — meilleur état de fraîcheur.
    Cause
    Un coéquipier plus frais a été préféré au même poste.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  82. A reçu un plan de développement personnel

  83. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  84. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  85. Relégué sur le banc, Anderson Rodríguez a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Anderson Rodríguez a été préféré — règles d'inscription ou clauses de compétition.
    Cause
    Il est ménagé dans son retour de blessure.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  86. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  87. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  88. Il l’a dit tout haut : Jouer en équipe première

    Esprit

  89. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $356.0K/y

  90. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $356.0K/y
    Qui
    Coach Interim

  91. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  92. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $356.0K/y

  93. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $356.0K/y

  94. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Rampla Juniors

  95. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  96. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  97. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction

  98. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Acassuso →

  99. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $730.5K/y

  100. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $730.5K/y

  101. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $730.5K/y

  102. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  103. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  104. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  105. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  106. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  107. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  108. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  109. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  110. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Bloqué par de meilleurs joueurs au même poste
    Qui
    Sosa Liam

  111. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  112. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  113. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $695.7K/y

  114. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $695.7K/y

  115. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Acassuso

  116. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  117. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  118. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction

  119. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Juventude →

  120. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $421.5K/y

  121. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  122. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  123. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  124. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  125. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  126. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  127. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  128. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    En dessous de la moyenne dans un poste excédentaire
    Qui
    Moreira Bruno

  129. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $401.4K/y

  130. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $401.4K/y

  131. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Juventude

  132. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré d'un commun accord
    Qui
    Direction

  133. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Terremoto →

  134. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  135. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  136. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  137. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  138. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  139. Transfert définitif

    Décision
    Mouvement
    Progreso → Terremoto · 39.0K

  140. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans le schéma tactique
    Qui
    Da Silva Nicolas

  141. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $315.8K/y

  142. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $315.8K/y

  143. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Terremoto

  144. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  145. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $315.8K/y

  146. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction