Max du Puy

Milieu central - NAC Breda U20
13 Avr 2028
Jeudi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts Relations Événements 29 Récompenses Matchs Historique

Événements

29
Gravité
Tonalité

  1. Accroché avec Keano van den Nieuwenhuizen sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  2. Il en a fait une exigence formelle : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  3. A reçu un plan de développement personnel

  4. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  5. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  6. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $272.7K/y

  7. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  8. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  9. Il l’a dit tout haut : Un avenir assuré

    Esprit

  10. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $272.7K/y

  11. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  12. A reçu un plan de développement personnel

  13. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ayoze Pérez

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  14. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $272.7K/y

  15. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  16. Inquiet de la concurrence d’une recrue Noah Bischof

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  17. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  18. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  19. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  20. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit

  21. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Jasper Brobbey

    Esprit

  22. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  23. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  24. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  25. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  26. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    4y · $219.9K/y

  27. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $219.9K/y

  28. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $244.6K/y
    Qui
    Brobbey Jasper

  29. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $244.6K/y