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Diego Ramos
Défenseur central
-
Guarani
11 Août 2030
Dimanche
Processus
Aperçu
Personnel
Contrat
Journal
3
Transferts
Relations
Événements
31
Récompenses
Matchs
Historique
Modifier
▼
Événements
31
Félix Llano
, un ami proche, a été vendu par le club
Sérieux
21j
Cause
La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Critiqué pour son travail de pressing
Modéré
42j
Cause
La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Sa note de match de 6.2 a beaucoup pesé dans la discussion.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
42j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
49j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
63j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Félix Llano
, un ami proche, a été vendu par le club
Sérieux
63j
Cause
La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
112j
Cause
Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
112j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
112j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Sérieux
161j
Cause
Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
161j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
161j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Conversation difficile avec l'entraîneur
Modéré
161j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Sérieux
210j
Cause
Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A signé un nouveau contrat
Modéré
210j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Félicité par l'entraîneur
Majeur
210j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Conversation difficile avec l'entraîneur
Modéré
210j
Cause
La discussion a couvert des sujets généraux.
Prolongation de contrat signée
Décision
08.01.2030
Mouvement
4y · $376.2K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
07.01.2030
Mouvement
4y · $376.2K/y
Statut dans l'effectif modifié
217j
L'entraîneur a rompu une promesse
Sérieux
217j
Cause
Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.
A aidé l'équipe à se qualifier pour l'Europe
238j
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
322j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Direction a mis en transfert
Décision
01.08.2029
Cause
Sous-utilisé, excédentaire
Qui
Direction
Prolongation de contrat proposée
Décision
07.05.2029
Mouvement
4y · $351.1K/y
Direction a mis en transfert
Décision
01.01.2029
Cause
Sous-utilisé, excédentaire
Qui
Direction
Direction a mis en transfert
Décision
01.08.2028
Cause
Sous-utilisé, excédentaire
Qui
Direction
Direction a mis en transfert
Décision
01.07.2028
Cause
Sous-utilisé, excédentaire
Qui
Direction
Direction a mis en transfert
Décision
01.03.2028
Cause
Sous-utilisé, excédentaire
Qui
Direction
Prolongation de contrat signée
Décision
02.01.2027
Mouvement
5y · $262.1K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
01.01.2027
Mouvement
5y · $262.1K/y