Emil Maiorov

Milieu offensif (D) - Orel
24 Nov 2026
Mardi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 6 Transferts Relations Événements 33 Récompenses 1 Matchs Historique

Événements

33
Gravité
Tonalité

  1. Sélectionné pour l'Jeune Équipe de la Semaine

  2. A mis fin à une longue disette

  3. A inscrit son premier but pour le club

    Majeur
    Cause
    Un moment marquant qu'il se rappellera longtemps.

  4. A changé le match depuis le banc

    Modéré
    Cause
    Il est entré alors que son équipe cherchait un résultat et a livré le moment décisif.

  5. Les supporters l'ont soutenu après une participation au but qui a scellé la victoire

    Modéré
    Cause
    Sa participation au but l'a fait ressortir au coup de sifflet final. Sa participation au but a fait la différence ce jour-là.
    Perspective
    Son statut auprès des supporters devrait grandir si cette forme se poursuit.

  6. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  7. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  8. Le prêt ne sert pas son développement

    Modéré
    Cause
    Plusieurs signes indiquent que le prêt ne le fait pas progresser.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  9. Critiqué pour avoir manqué sa consigne tactique

    Modéré
    Cause
    L'entraîneur a estimé qu'il avait ignoré une consigne tactique précise. Sa note de match de 6.1 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  10. Les supporters adverses étaient hostiles

    Modéré
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  11. Il l’a dit tout haut : Faire ses preuves dans son club

    Esprit

  12. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  13. L'entraîneur a tenu une promesse

    Modéré
    Cause
    La discussion faisait suite à une promesse précédente.

  14. A changé le match depuis le banc

    Modéré
    Cause
    Il est entré alors que son équipe cherchait un résultat et a livré le moment décisif.

  15. Il s’est mis à vouloir : Mettre fin à la disette

    Esprit

  16. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  17. Il s’est mis à vouloir : Rester ici

    Esprit

  18. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  19. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  20. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  21. Manque de temps de jeu

  22. Il s’est mis à vouloir : Un plus grand club

    Esprit

  23. Il s’est mis à vouloir : Faire ses preuves dans son club

    Esprit

  24. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Ufa → Orel

  25. Pas de rôle naturel dans le schéma actuel

    Sérieux
    Cause
    Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.

  26. Percée dans l'équipe première

  27. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  28. Il s’est mis à vouloir : Un plus grand club

    Esprit

  29. Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers

    Esprit

  30. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  31. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit

  32. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  33. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    A besoin de temps de jeu régulier pour progresser
    Qui
    Dulov Konstantin