Pawel Kalkowski

Milieu offensif (D) - Lazio
24 Janv 2038
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 2 Transferts Relations Événements 81 Récompenses Matchs Historique

Événements

81

  1. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Accroché avec Nicola Barone sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  3. Piqué par une remontée musclée à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  4. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  5. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  6. Inquiet de la concurrence d’une recrue Simon Augustinsson

    Sérieux
    Cause
    Un concurrent bien plus jeune est arrivé à son poste. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  7. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  8. Informé qu'il n'entre pas dans les plans de l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    L'entraîneur a clairement fait savoir quelle place ce joueur occupe dans ses plans.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  9. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  10. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  11. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  12. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  13. Oliver Williams, un compatriote, a rejoint l'équipe

    Modéré
    Cause
    La nationalité et la langue partagées ont aidé à ancrer la chose. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  14. Siaka Diaby, un ami proche, a été vendu par le club

    Modéré
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  15. Sent venir un changement d'entraîneur

  16. Siaka Diaby, un ami proche, a été vendu par le club

    Modéré
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  17. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  18. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  19. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  20. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  21. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Mineur
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  22. Sent venir un changement d'entraîneur

  23. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  24. Siaka Diaby, un ami proche, a été vendu par le club

    Modéré
    Cause
    La perte d'un ami proche au club se fait toujours sentir. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  25. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  26. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y

  27. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.5M/y

  28. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  29. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  30. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  31. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  32. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  33. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  34. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Sérieux
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  35. Préoccupé par la hiérarchie salariale du vestiaire

    Modéré
    Cause
    La hiérarchie salariale du vestiaire est la cause de fond. L'écart avec les mieux payés est devenu un rappel quotidien.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  36. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.4M/y

  37. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.4M/y

  38. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Lazio

  39. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Real Sociedad B →

  40. Pré-contrat conclu

    Décision
    Mouvement
    → Sevilla

  41. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.0M/y

  42. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.0M/y

  43. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Real Sociedad → Real Sociedad B
    Qui
    Coach Interim

  44. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.0M/y

  45. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Négociations de prolongation rompues — listé après plusieurs refus
    Qui
    Coach Interim

  46. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $1.0M/y

  47. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Real Sociedad

  48. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Parti libre après un an sur la liste des transferts sans acheteur
    Qui
    Direction

  49. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Asteras U20 →

  50. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $382.3K/y

  51. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $382.3K/y

  52. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $371.7K/y

  53. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $372.3K/y

  54. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  55. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  56. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  57. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  58. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  59. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  60. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  61. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  62. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  63. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Asteras → Asteras U20
    Qui
    Coach Interim

  64. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  65. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  66. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  67. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Asteras → Asteras U20
    Qui
    Coach Interim

  68. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  69. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    4y · $200.1K/y

  70. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $200.1K/y

  71. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Asteras

  72. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Bristol City U20 →

  73. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $87.5K/y

  74. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    4y · $65.4K/y

  75. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $34.2K/y

  76. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Négociations de prolongation rompues — listé après plusieurs refus
    Qui
    Harris Michael

  77. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $34.2K/y

  78. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.7K/y

  79. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.7K/y

  80. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $34.2K/y
    Qui
    Harris Michael

  81. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $34.2K/y