Alfie Jones

Attaquant - Stockport County U20
17 Mars 2030
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 1 Transferts Relations Événements 38 Récompenses Matchs Historique

Événements

38
Gravité
Tonalité

  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  2. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  3. L'entraîneur a rompu une promesse

    Majeur
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  4. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  5. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  6. Il en est venu à croire : Le club l’a soutenu — Stockport County

    Esprit

  7. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  8. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  9. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $76.9K/y

  10. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $76.9K/y

  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue François Mendy

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  12. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  13. Inquiet de la concurrence d’une recrue Felipe Micael

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  14. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  15. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  17. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $48.8K/y

  18. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $48.8K/y

  19. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit

  20. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  21. Il y a renoncé : Un avenir assuré

    Esprit

  22. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  23. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  24. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  25. Il y a renoncé : Un prêt pour jouer

    Esprit

  26. Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place

    Esprit

  27. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos — Stockport County

    Esprit

  28. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  29. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  30. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé

    Esprit

  31. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  32. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $31.9K/y

  33. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $31.9K/y

  34. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  35. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.8K/y

  36. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.8K/y

  37. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $16.7K/y

  38. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $16.7K/y