Mateusz Trepka

Défenseur central - Podbrezova
21 Août 2028
Lundi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 5 Transferts Relations Événements 51 Récompenses Matchs Historique

Événements

51
Gravité
Tonalité

  1. Il s’est mis à vouloir : Rentrer au pays

    Esprit

  2. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  3. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  4. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  5. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  6. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $68.0K/y

  7. Le joueur revenu de prêt vise sa place Vincent Chyla

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  8. Sent venir un changement d'entraîneur

  9. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $68.0K/y

  10. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Mineur
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  11. Veut un mentor dans le vestiaire

    Modéré
    Cause
    Aucun cadre du vestiaire ne l'a pris sous son aile.; Il n'a aucun compatriote dans le vestiaire.; Il n'a pas réussi à s'adapter au club.

  12. Sent venir un changement d'entraîneur

  13. Il l’a dit tout haut : Apprendre la langue

    Esprit

  14. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  15. Il a obtenu ce qu’il voulait : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  16. Apprend au contact de la star à son poste Marek Zsigmund

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.

  17. Sent venir un changement d'entraîneur

  18. Félicité par l'entraîneur

    Sérieux
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  19. Mise en prêt acceptée

    Modéré
    Cause
    Les clubs se sont entendus de principe sur le prêt.

  20. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  21. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  22. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  23. Inquiet de la concurrence d’une recrue Daniil Marugin

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  24. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Andrej Skriniar

    Esprit

  25. Inquiet de la concurrence d’une recrue Marek Zsigmund

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  26. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  27. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  28. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  29. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $45.2K/y

  30. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $45.2K/y

  31. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  32. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  33. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  34. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit

  35. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos — Podbrezova

    Esprit

  36. A reçu un plan de développement personnel

  37. Veut un mentor dans le vestiaire

    Modéré
    Cause
    Aucun cadre du vestiaire ne l'a pris sous son aile.; Il n'a aucun compatriote dans le vestiaire.; Il n'a pas réussi à s'adapter au club.

  38. Percée dans l'équipe première

  39. A fait ses débuts en équipe première

  40. Rassuré par le message de l'entraîneur à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  41. A décliné le contrat proposé

    Sérieux
    Cause
    Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.

  42. Inquiet de la concurrence d’une recrue Adam Kopas

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  43. A décroché le transfert de ses rêves

  44. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Sérieux
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.

  45. Pas de rôle naturel dans le schéma actuel

    Sérieux
    Cause
    Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.

  46. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    3y · $35.4K/y

  47. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  48. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  49. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Podbrezova

  50. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $35.4K/y

  51. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Odra Opole U18 →