James Sutton

Ailier gauche - Canterbury United U18
28 Sept 2026
Lundi
Processus

Événements

14
  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  2. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  3. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  4. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  5. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $17.4K/y
  6. Percée dans l'équipe première

  7. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $17.4K/y
  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ben Nelson

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  9. Inquiet de la concurrence d’une recrue Jai Rufer

    Mineur
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  10. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé

    Esprit
  11. Inquiet de la concurrence d’une recrue Bill Garbett

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  12. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  13. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit
  14. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit