David Casseres

Arrière gauche - Atletico Venezuela
18 Sept 2026
Vendredi
Processus

Événements

21
Gravité
Tonalité
  1. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  2. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos — Atletico Venezuela

    Esprit
  3. La confiance de l’entraîneur grandit

    Modéré
    Cause
    Un ton bienveillant l'a motivé à répondre.
    Perspective
    La confiance de l'entraîneur devrait grandir si cette forme se poursuit.
  4. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  5. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  6. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  7. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  8. Il l’a dit tout haut : Partir, n’importe où

    Esprit
  9. A fait ses débuts en équipe première

  10. Galvanisé par une causerie passionnée à la mi-temps

    Mineur
    Cause
    L'équipe était menée et l'entraîneur avait besoin d'une réaction.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  11. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  12. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $20.5K/y
  13. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  14. Percée dans l'équipe première

  15. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  16. Félicité par l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  17. A renforcé son entente avec Andres Casseres

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Une figure d'expérience était au cœur de la situation.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  18. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  19. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  20. Il s’est mis à vouloir : Partir, n’importe où

    Esprit
  21. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Modéré
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.