Ben Rufer

Milieu droit - Team Wellington U18
28 Sept 2026
Lundi
Processus

Événements

14
  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Oliver Wood

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  2. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  3. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  4. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  5. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $10.8K/y
  6. Percée dans l'équipe première

  7. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $10.8K/y
  8. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  9. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Libéré — transfert libre moins de 16 ans
    Qui
    Rufer Matt
  10. A reçu un plan de développement personnel

  11. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  12. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  13. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit
  14. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit