Abdul Atiemo

Milieu central - BA All Stars
13 Déc 2027
Lundi
Processus

Profil du joueur

Âge
26
Date de naissance
24/09/2001
Pied préféré
Droit
Effectif
Titulaire habituel
Salaire
30.1K par an
Contrat
jusqu'au 14/03/2029
Langues
Anglais Langue maternelle
Condition 86%
Forme naturelle 100%

Réputation

Là où il joue Régionale
Dans son pays Régionale
Dans le monde Locale

Personnalité

Adaptabilité 6 Ambition 18 Controverse 13 Loyauté 20 Pression 9 Professionnalisme 16 Sportivité 1 Tempérament 10
Leadership 8
Détermination 10
Volume de jeu 11
Comportement Bon

Moral & Satisfaction

Mauvais

Plus de choses vont contre lui que dans son sens.

Très mauvais Mauvais Correct Bon Excellent
  • Mécontent au club
  • A demandé un transfert
  • Mécontent de son salaire actuel
  • Estime que le club manque d'ambition

Ce qui lui pèse

  • Satisfaction salariale Préoccupation majeure
  • Adéquation d'ambition Préoccupation majeure
  • Adéquation au club Préoccupation
  • Statut au vestiaire Préoccupation
  • Crédibilité du coach Préoccupation

Ce qui le porte

  • Temps de jeu Positif
  • Clarté du rôle Positif

Ce dont il rêve

Jouer pour un club professionnel solide Il y travaille encore
Il en est sûr
Dernier tournant : 01.08.2026
Son sommet : titulaire en Premier League avec BA All Stars, atteint le 19.10.2026

Où il va

Rester et mener Le demande
Ne descendra pas sous son niveau
Le club le voit comme : Joueur cadre

Ce qu’il veut

  • Être payé à sa valeur
    L’exige
  • De meilleurs coéquipiers
    Se donne jusqu’au 04.01.2028
    L’a dit
  • Un plus grand club
    Se donne jusqu’au 01.04.2028
    L’exige
  • Partir, n’importe où
    L’exige
  • Le feu vert si la bonne offre arrive
    L’a dit
  • Un avenir assuréNon-dit
    Guide chacun de ses choix
  • Être traité comme un homme de la maisonNon-dit
    Guide chacun de ses choix
  • Mettre fin à la disetteNon-dit
    Commence à le ressentir
  • La confiance de l’entraîneurNon-dit
    Commence à le ressentir

Relation avec l'entraîneur

Baba Mensah Neutre
  • Confiance 64%
  • Respect 33%