Luiz Borges

Milieu central - GAS
30 Sept 2029
Dimanche
Processus

Événements

42
Gravité
Tonalité
  1. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  2. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  3. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  4. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit
  5. Accroché avec Biel sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  6. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  7. Installé comme titulaire régulier

    Sérieux
    Cause
    Plusieurs semaines solides en ont fait un choix indiscutable.
  8. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  9. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos — GAS

    Esprit
  10. Accroché avec Biel sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  11. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  12. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  13. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  14. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  15. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  16. Percée dans l'équipe première

  17. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  18. A reçu un plan de développement personnel

  19. Accroché avec Biel sur les standards d'entraînement

    Mineur
    Cause
    Le désaccord est parti de leur perception très différente de l'effort à l'entraînement. Cela s'est passé sur le terrain d'entraînement devant tout le groupe.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
  20. A fait ses débuts en équipe première

  21. Mis en garde pour son langage corporel

    Modéré
    Cause
    Le souci venait moins de ses qualités que de sa réaction quand ça allait mal. Sa note de match de 6.2 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  22. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  23. Titulaire

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  24. Inquiet de la concurrence d’une recrue Erdem Karaman

    Modéré
    Cause
    Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  25. Inquiet de la concurrence d’une recrue Thiago Rodrigues

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  26. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  27. Le délai qu’il s’était donné est passé : De meilleurs coéquipiers

    Esprit
  28. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  29. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  30. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $28.5K/y
  31. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $28.5K/y
  32. Il l’a dit tout haut : De meilleurs coéquipiers

    Esprit
  33. Inquiet de la concurrence d’une recrue Gianlucas

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  34. Inquiet de la concurrence d’une recrue Carlinhos

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  35. Inquiet de la concurrence d’une recrue Biel

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  36. Inquiet de la concurrence d’une recrue Rodriguinho

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  37. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  38. Il y a renoncé : Un nouveau défi

    Esprit
  39. Il s’est mis à vouloir : De meilleurs coéquipiers

    Esprit
  40. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  41. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Bruno Monteiro

    Esprit
  42. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit