Robert Gauthier

Ailier gauche - Fylkir
22 Janv 2030
Mardi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 8 Transferts Relations Événements 68 Récompenses Matchs Historique

Événements

68

  1. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  2. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  3. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  4. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  5. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  6. Il a obtenu ce qu’il voulait : Un prêt pour jouer

    Esprit

  7. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  8. Se bat pour sauver la tête de l'entraîneur

  9. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  10. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  11. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  12. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Mineur
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  13. Sent venir un changement d'entraîneur

  14. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. La confiance de l’entraîneur est faible. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  15. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  16. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  17. L'entraîneur a rompu une promesse

    Sérieux
    Cause
    Même un ton honnête a été mal pris vu la relation tendue.

  18. Sent venir un changement d'entraîneur

  19. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Sérieux
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  20. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  21. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  22. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  23. Demande un professeur de langue

    Sérieux
    Cause
    La barrière de la langue l'épuise.; Il ne parle toujours pas la langue locale.

  24. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  25. Statut dans l'effectif modifié

  26. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  27. Il y a renoncé : Partir, n’importe où

    Esprit

  28. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  29. Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos

    Esprit

  30. La confiance de l’entraîneur s’effrite

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur son niveau récent. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  31. Percée dans l'équipe première

  32. A fait ses débuts en équipe première

  33. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  34. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  35. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  36. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit

  37. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Mineur
    Cause
    Il n’est pas satisfait de son temps de jeu. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  38. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  39. Discussion tendue avec l'entraîneur sur le temps de jeu

    Modéré
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  40. L'entraîneur lui a promis plus de temps de jeu

    Sérieux
    Cause
    La discussion portait sur le temps de jeu.

  41. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  42. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  43. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  44. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — plus de temps d'adaptation au club.
    Cause
    Il est encore dans la fenêtre d'intégration après son arrivée.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  45. Écarté car Theodór Ingi Óskarsson a été préféré

    Modéré
    Choisi à sa place
    Theodór Ingi Óskarsson a été préféré — meilleure adéquation au poste.
    Cause
    Il n'est pas un choix naturel pour le poste à couvrir.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  46. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  47. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  48. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  49. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  50. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $62.1K/y

  51. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $62.1K/y

  52. Il l’a dit tout haut : Apprendre la langue

    Esprit

  53. Statut dans l'effectif modifié

  54. Sent venir un changement d'entraîneur

  55. Son club lutte pour éviter la relégation

    Sérieux
    Cause
    Le problème est l'écart avec la zone de sécurité alors que les matchs restants diminuent.

  56. Demande un professeur de langue

    Sérieux
    Cause
    La barrière de la langue l'épuise.; Il ne parle toujours pas la langue locale.

  57. Sent venir un changement d'entraîneur

  58. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  59. Il s’est mis à vouloir : Rentrer au pays

    Esprit

  60. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  61. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  62. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit

  63. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $41.6K/y

  64. Il y a renoncé : Apprendre la langue

    Esprit

  65. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $41.6K/y

  66. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Fylkir

  67. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Parti libre après un an sur la liste des transferts sans acheteur
    Qui
    Direction

  68. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Tours U20 →