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Gazelle Garoua | Équipe première
Gazelle Garoua | Moins de 18 ans
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Jacques Mbeumo
Ailier gauche
-
Gazelle Garoua
26 Oct 2030
Samedi
Processus
Aperçu
Personnel
Contrat
Actualités
Transferts
Relations
Événements
47
Récompenses
Matchs
Historique
Modifier
▼
Événements
47
Gravité
Mineur
Modéré
Sérieux
Majeur
Non évalué
Tonalité
Positif
Négatif
Neutre
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
maintenant
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos —
Gazelle Garoua
Esprit
21.10.2030
Il en est venu à croire : Le club l’a soutenu —
Gazelle Garoua
Esprit
21.10.2030
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Mineur
14j
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
Perspective
Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
A signé un nouveau contrat
Modéré
14j
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Prolongation de contrat signée
Décision
08.10.2030
Mouvement
3y · $3.9K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
07.10.2030
Mouvement
3y · $3.9K/y
Prêt envisagé
Décision
07.10.2030
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur
Esprit
07.10.2030
Percée dans l'équipe première
21j
A fait ses débuts en équipe première
21j
Explication de vestiaire après un résultat humiliant
21j
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
35j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Inquiet de la concurrence d’une recrue
Jean Simplice Mbang
Modéré
49j
Cause
La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prêt retiré
Décision
01.09.2030
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.09.2030
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Il y a renoncé : Un avenir assuré
Esprit
17.06.2030
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
224j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
231j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer
Esprit
04.03.2030
Direction a mis en prêt
Décision
01.03.2030
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Prêt envisagé
Décision
01.03.2030
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
245j
Cause
Le moment appelait un soutien discret.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il l’a dit tout haut : Retrouver sa place
Esprit
11.02.2030
Élu Homme du match
266j
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
266j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Prêt retiré
Décision
01.02.2030
Cause
Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
Qui
Direction
En réévaluation
Décision
01.02.2030
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
273j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
287j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer
Esprit
31.12.2029
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
301j
Cause
Le moment appelait un soutien discret. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
315j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Une tonalité de causerie déjà entendue a eu moins d'effet que d'habitude.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Est resté sur le banc tout le match
Mineur
322j
Cause
Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
Perspective
Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.
Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur
Esprit
03.12.2029
Rassuré par un message calme d'après-match
Mineur
329j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Il y a renoncé : Un prêt pour jouer
Esprit
19.11.2029
Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite
Mineur
350j
Cause
L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Prolongation de contrat signée
Décision
02.10.2029
Mouvement
3y · $3.0K/y
Direction a mis en prêt
Décision
01.10.2029
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Prêt envisagé
Décision
01.10.2029
Mouvement
Plan de développement mis à jour
Qui
Direction
Prolongation de contrat proposée
Décision
01.10.2029
Mouvement
3y · $3.0K/y
Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé
Esprit
01.10.2029
Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer
Esprit
08.01.2029
Il en a fait une exigence formelle : Rester ici
Esprit
04.12.2028
Prolongation de contrat signée
Décision
05.08.2028
Mouvement
3y · $2.1K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
04.08.2028
Mouvement
3y · $2.1K/y
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