Eric Embolo

Milieu offensif (G) - Victoria United
26 Oct 2031
Dimanche
Processus

Événements

39
  1. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit
  2. Il a obtenu ce qu’il voulait : Jouer en équipe première

    Esprit
  3. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit
  4. Percée dans l'équipe première

  5. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.
  6. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  7. Inquiet de la concurrence d’une recrue Said Aboubakar Souley

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  8. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction
  9. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  10. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  11. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit
  12. Il y a renoncé : Un avenir assuré

    Esprit
  13. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit
  14. Il en a fait une exigence formelle : Rester ici

    Esprit
  15. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  16. Il y a renoncé : Partir, n’importe où

    Esprit
  17. Statut dans l'effectif modifié

  18. Inquiet de la concurrence d’une recrue Crisconti Larry

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  19. A renforcé son entente avec Brayann Nana

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Une figure d'expérience était au cœur de la situation.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  20. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  21. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  22. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit
  23. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  24. S'intègre bien dans le vestiaire

    Mineur
    Cause
    Un solide partenariat à l'entraînement est derrière cela. Le lien était déjà solide, l'impact moral devrait rester limité.
    Perspective
    La période d'adaptation se poursuit.
  25. Inquiet de la concurrence d’une recrue Beni Jetour

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  26. Apprend au contact de la star à son poste Emmanuel Onu

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.
  27. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  28. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  29. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $34.4K/y
  30. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  31. Pas de rôle naturel dans le schéma actuel

    Sérieux
    Cause
    Sa position préférée n'existe tout simplement pas dans le schéma actuel.
  32. L'entraîneur a tenu une promesse

    Modéré
    Cause
    La discussion faisait suite à une promesse précédente.
  33. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $34.4K/y
  34. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Victoria United
  35. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Panthere du Nde U18 →
  36. Espoir

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  37. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $32.0K/y
  38. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $32.0K/y
  39. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $31.9K/y