Guy David

Milieu défensif - Hapoel Raanana U20
19 Sept 2038
Dimanche
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts Relations Événements 32 Récompenses Matchs Historique

Événements

32

  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Perry Ng

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  3. Inquiet de la concurrence d’une recrue Ryo Hatsuse

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  4. Inquiet de la concurrence d’une recrue Sultan Al Menhali

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  5. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  6. Une offre de contrat est arrivée

    Mineur
    Cause
    Les conditions sont encore évaluées au regard de ses attentes.

  7. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  8. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  9. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  10. Mauvaise attitude à l'entraînement

    Mineur
    Cause
    Les entraîneurs ont pointé son investissement comme le problème.

  11. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  12. Inquiet de la concurrence d’une recrue Nasser Al Menhali

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  13. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  14. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  15. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  17. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  18. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  19. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  20. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  21. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  22. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    2y · $33.3K/y

  23. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $33.3K/y

  24. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  25. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.7K/y

  26. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.8K/y

  27. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.8K/y

  28. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.3K/y

  29. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $19.3K/y

  30. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  31. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $11.4K/y

  32. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $11.4K/y