Eric Oyongo

Défenseur central - Victoria United U18
4 Août 2043
Mardi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités Transferts Relations Événements 61 Récompenses Matchs Historique

Événements

61

  1. Inquiet de la concurrence d’une recrue Yago Melo

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  2. Inquiet de la concurrence d’une recrue Santiago Eraso

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Il manquait déjà de temps de jeu avant l’arrivée de la recrue.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  3. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $45.7K/y

  4. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $45.7K/y

  5. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.

  6. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  7. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  8. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  9. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  10. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  11. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  12. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  13. Inquiet de la concurrence d’une recrue Joshua van Schoor

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  14. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  15. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  16. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret. Son professionnalisme le ramène en général au calme.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  17. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  18. Est resté sur le banc tout le match

    Mineur
    Cause
    Le banc a été pensé avec d'autres options de match.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  19. Inquiet de la concurrence d’une recrue Reece Braithwaite

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  20. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $43.6K/y

  21. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $43.6K/y

  22. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $41.5K/y

  23. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $41.5K/y

  24. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $39.5K/y

  25. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $39.5K/y

  26. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $37.6K/y

  27. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $37.6K/y

  28. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $35.8K/y

  29. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $35.8K/y

  30. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $34.1K/y

  31. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $34.1K/y

  32. Prolongation de contrat refusée

    Décision
    Mouvement
    2y · $32.5K/y

  33. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $32.5K/y

  34. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.0K/y

  35. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    2y · $31.0K/y

  36. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  37. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  38. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  39. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  40. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  41. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  42. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  43. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.2K/y

  44. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.2K/y

  45. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.2K/y

  46. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $25.2K/y

  47. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  48. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  49. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  50. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  51. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $23.6K/y

  52. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  53. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  54. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  55. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  56. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  57. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $14.6K/y

  58. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $14.6K/y

  59. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $8.6K/y

  60. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $8.6K/y

  61. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction