Luís Ribeiro

Milieu droit - Trem
19 Nov 2027
Vendredi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 16 Transferts Relations Événements 57 Récompenses 1 Matchs Historique

Événements

57
Gravité
Tonalité

  1. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  2. Sent venir un changement d'entraîneur

  3. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  4. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  5. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit

  6. Il s’est mis à vouloir : Jouer en équipe première

    Esprit

  7. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  8. Il y a renoncé : Un plus grand club

    Esprit

  9. Il l’a dit tout haut : Recommencer à progresser

    Esprit

  10. A reçu un plan de développement personnel

  11. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Sa note de match de 6.2 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  12. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  13. Il a obtenu ce qu’il voulait : Retrouver sa place

    Esprit

  14. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  15. Sent venir un changement d'entraîneur

  16. Sélectionné pour l'Jeune Équipe de la Semaine

  17. Le mercato s'est refermé sans transfert

  18. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  19. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  20. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  21. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  22. Il en a fait une exigence formelle : Partir, n’importe où

    Esprit

  23. A demandé au club de lui trouver une nouvelle équipe

    Mineur
    Cause
    Les dynamiques continues du vestiaire ont conduit à cela.

  24. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  25. Départ envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  26. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  27. Les supporters adverses étaient hostiles

    Mineur
    Cause
    Il a été conspué tout le match par le parcage adverse.

  28. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  29. Statut dans l'effectif modifié

  30. Écarté car Fernando Macedo a été préféré

    Mineur
    Choisi à sa place
    Fernando Macedo a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Il est écarté en raison de son mécontentement sur son avenir au club.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  31. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Sa note de match de 6.3 a beaucoup pesé dans la discussion.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.

  32. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Sa relation distante avec l'entraîneur a émoussé le message.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  33. Explication de vestiaire après un résultat humiliant

  34. Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser

    Esprit

  35. A reçu un plan de développement personnel

  36. Sent venir un changement d'entraîneur

  37. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Placé sur la liste des transferts pour alléger la masse salariale
    Qui
    Direction

  38. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  39. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  40. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  41. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit

  42. Il y a renoncé : Un nouveau défi

    Esprit

  43. Il l’a dit tout haut : Mettre fin à la disette

    Esprit

  44. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit

  45. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  46. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Sa relation avec l’entraîneur s’est dégradée. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  47. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  48. Conversation difficile avec l'entraîneur

    Modéré
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  49. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.

  50. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Aucun club ne l’a pris en prêt avant la fin du mercato
    Qui
    Direction

  51. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  52. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  53. Resté sur le banc pendant que Ykaro occupait son poste

    Mineur
    Choisi à sa place
    Ykaro a été préféré — qualité globale supérieure.
    Cause
    Une option mieux notée était disponible.
    Perspective
    Devrait se calmer si rien ne se reproduit ces prochaines semaines.

  54. Critiqué pour son travail de pressing

    Modéré
    Cause
    La critique portait sur des déclencheurs de pressing manqués et des replis trop lents. Le staff l'avait déjà mis en garde ces dernières semaines.
    Perspective
    Des incidents répétés pourraient nuire à son statut dans le vestiaire.

  55. Prêt envisagé

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  56. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
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  57. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
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