Nico

Milieu offensif (D) - Gimnasia y Esgrima U18
26 Mai 2027
Mercredi
Processus

Événements

35
  1. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  2. Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser

    Esprit
  3. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il ne réagit pas toujours bien à la pression, ce qui a atténué l'effet.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  4. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  5. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction
  6. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  7. Rotation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  8. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Promu en équipe première à la place
    Qui
    Direction
  9. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  10. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Bloqué par de meilleurs joueurs au même poste
    Qui
    Medina Pedro
  11. Il en a fait une exigence formelle : Un prêt pour jouer

    Esprit
  12. Rotation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  13. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    Promu en équipe première à la place
    Qui
    Direction
  14. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction
  15. Mis sur la liste des prêts

    Décision
    Cause
    Bloqué par de meilleurs joueurs au même poste
    Qui
    Medina Pedro
  16. Il a obtenu ce qu’il voulait : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  17. Apprend au contact de la star à son poste Blas Armoa

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.
  18. Apprend au contact de la star à son poste Tomás O'Connor

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.
  19. Apprend au contact de la star à son poste Ulises Sánchez

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.
  20. Apprend au contact de la star à son poste Juan Álvarez

    Modéré
    Cause
    Un respect professionnel mutuel en est la base.
  21. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction
  22. Il l’a dit tout haut : Un prêt pour jouer

    Esprit
  23. Il s’est mis à vouloir : Un prêt pour jouer

    Esprit
  24. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  25. Il l’a dit tout haut : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  26. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  27. A demandé un entretien privé à l’entraîneur

    Modéré
    Cause
    Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  28. A signé un nouveau contrat

    Modéré
    Cause
    Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
  29. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  30. Félicité par l'entraîneur

    Majeur
    Cause
    La discussion a couvert des sujets généraux.
  31. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $24.4K/y
  32. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $24.4K/y
  33. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  34. Percée dans l'équipe première

  35. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit