Daniel Pascual

Milieu offensif (G) - Ararat U20
3 Févr 2036
Dimanche
Processus

Événements

36
  1. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  2. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit
  3. Il y a renoncé : Apprendre la langue

    Esprit
  4. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit
  5. Inquiet de la concurrence d’une recrue Andreas Fischer

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  6. Inquiet de la concurrence d’une recrue Robin Berghuis

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  7. A du mal à s'intégrer dans le groupe

    Mineur
    Cause
    La période d'adaptation au nouveau club est le contexte plus large. La barrière linguistique complique l'intégration.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  8. Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  9. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  10. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Mineur
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.
  11. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  12. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  13. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  14. Critiqué lors d'un debrief d'après-match

    Mineur
    Cause
    Ce fut un témoignage privé de confiance après une mauvaise période.
    Perspective
    Une intervention du coach pourrait être nécessaire si cela dure.
  15. Demande un professeur de langue

    Sérieux
    Cause
    La barrière de la langue l'épuise.; Il ne parle toujours pas la langue locale.
  16. Rassuré par un message calme d'après-match

    Mineur
    Cause
    Le moment appelait un soutien discret.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
  17. Inquiet de la concurrence d’une recrue Nikola Ravlić

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  18. Inquiet de la concurrence d’une recrue Domingos Quina

    Mineur
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.
  19. Il l’a dit tout haut : Apprendre la langue

    Esprit
  20. Il s’est mis à vouloir : Retrouver sa place

    Esprit
  21. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé

    Esprit
  22. Statut dans l'effectif modifié

  23. A reçu un plan de développement personnel

  24. Sent venir un changement d'entraîneur

  25. Rétrogradation administrative

    Décision
    Mouvement
    Ararat → Ararat U20
    Qui
    Khachatryan Narek
  26. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction
  27. Il s’est mis à vouloir : Rentrer au pays

    Esprit
  28. Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur

    Esprit
  29. Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue

    Esprit
  30. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit
  31. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $101.0K/y
  32. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $101.0K/y
  33. Signé comme agent libre

    Décision
    Mouvement
    Ararat
  34. Mis en agent libre

    Décision
    Cause
    Parti libre après un an sur la liste des transferts sans acheteur
    Qui
    Direction
  35. Contrat expiré — devenu agent libre

    Décision
    Mouvement
    Athletic Bilbao U18 →
  36. Mis sur la liste des transferts

    Décision
    Cause
    Excédentaire dans l'effectif
    Qui
    Direction