L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards. Il gère bien la pression, ce qui a aidé le moment à passer.
Perspective
La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.
Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif
Modéré
Cause
Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
A signé un nouveau contrat
Modéré
Cause
Il s'est engagé sur le projet à des conditions acceptables pour les deux parties.
Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif
Modéré
Cause
Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
3y · $108.4K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
3y · $108.4K/y
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Sérieux
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif
Modéré
Cause
Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
A décliné le contrat proposé
Sérieux
Cause
Il a refusé l’offre du club. Le salaire était en deçà de ses attentes.
Négociations bloquées sur le statut dans l'effectif
Modéré
Cause
Le salaire était acceptable, mais il voulait des garanties plus claires de titularisation.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prolongation de contrat refusée
Décision
Mouvement
3y · $67.4K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
3y · $67.4K/y
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
A demandé un entretien privé à l’entraîneur
Modéré
Cause
Il a des préoccupations non réglées au sujet de son contrat. Sa relation avec l’entraîneur est stable mais tendue. Il en a déjà parlé récemment à l’entraîneur.
Perspective
Risque accru de demande contractuelle.
Prolongation de contrat refusée
Décision
Mouvement
3y · $67.4K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
3y · $67.4K/y
Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé
Esprit
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
3y · $67.4K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
3y · $67.4K/y
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
3y · $40.8K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
3y · $40.8K/y
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
3y · $40.8K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
3y · $40.8K/y
Il y a renoncé : La confiance de l’entraîneur
Esprit
Il en est venu à croire : C’est ici qu’il a éclos
Esprit
Il en est venu à croire : Un ami proche
Esprit
Il a obtenu ce qu’il voulait : Quelqu’un sur qui s’appuyer
Esprit
Direction a mis en prêt
Décision
Cause
Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
Qui
Direction
Il a obtenu ce qu’il voulait : Apprendre la langue
Esprit
Prolongation de contrat signée
Décision
Mouvement
3y · $38.9K/y
Prolongation de contrat proposée
Décision
Mouvement
3y · $38.9K/y
Il s’est mis à vouloir : La confiance de l’entraîneur
Esprit
Il s’est mis à vouloir : Apprendre la langue
Esprit
Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer