Daniel David

Ailier droit - Le Havre AC U20
7 Sept 2034
Jeudi
Processus
Aperçu Personnel Contrat Actualités 2 Transferts Relations Événements 36 Récompenses Matchs Historique

Événements

36

  1. Direction a mis en transfert

    Décision
    Cause
    Sous-utilisé, excédentaire
    Qui
    Direction

  2. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction

  3. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  4. Il y a renoncé : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  5. Félicité dans une causerie d'après-match satisfaite

    Mineur
    Cause
    L'équipe avait gagné et l'entraîneur voulait consolider les standards.
    Perspective
    La tendance s'améliore — la relation devrait continuer à se renforcer.

  6. Inquiet de la concurrence d’une recrue Lachezar Zafirov

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  7. Inquiet de la concurrence d’une recrue Sébastien Henry

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  8. Inquiet de la concurrence d’une recrue Gabriel Rivière

    Modéré
    Cause
    La recrue a été achetée pour un statut comparable dans l’effectif. La recrue affiche un niveau nettement supérieur.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  9. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  10. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  11. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction

  12. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  13. Inquiet de la concurrence d’une recrue Louis Leclercq

    Modéré
    Cause
    La recrue affiche un niveau nettement supérieur. Le nouveau venu touche un salaire bien plus élevé.
    Perspective
    Risque accru de demande contractuelle.

  14. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  15. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  16. Retour à l'entraînement complet après blessure

    Modéré
    Cause
    Le staff médical l'a libéré, mais l'équipe le protège d'un retour précipité.

  17. Il s’est mis à vouloir : Quelqu’un sur qui s’appuyer

    Esprit

  18. Prolongation de contrat signée

    Décision
    Mouvement
    3y · $45.8K/y

  19. Prolongation de contrat proposée

    Décision
    Mouvement
    3y · $45.8K/y

  20. Il en est venu à croire : Il ne l’a jamais estimé — Interim Coach

    Esprit

  21. Académie

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  22. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit

  23. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction

  24. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  25. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  26. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  27. Prêt retiré

    Décision
    Cause
    dec_reason_no_borrower
    Qui
    Direction

  28. En réévaluation

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  29. Il a obtenu ce qu’il voulait : Recommencer à progresser

    Esprit

  30. Il s’est mis à vouloir : Recommencer à progresser

    Esprit

  31. Direction a mis en prêt

    Décision
    Cause
    Jeune talent a besoin de compétition pour progresser
    Qui
    Direction

  32. Prêté

    Décision
    Mouvement
    Plan de développement mis à jour
    Qui
    Direction

  33. Il y a renoncé : Un avenir assuré

    Esprit

  34. Il en a fait une exigence formelle : Un avenir assuré

    Esprit

  35. Il l’a dit tout haut : Un avenir assuré

    Esprit

  36. Il s’est mis à vouloir : Un avenir assuré

    Esprit